Security Partner (BiSO)

Зарплата: от 430 000 ₽ в месяц до налогов, совокупно

Компания

Т-Банк развивает банковские продукты по принципу Security by Design и защищает собственные решения и продукты партнеров.

Что делать

• Лидировать проекты и внедрение бизнес-систем со стороны информационной безопасности.
• Анализировать архитектуру приложений, схемы потоков данных и риски бизнес-процессов.
• Формировать требования и предложения по минимизации рисков.
• Моделировать сценарии реализации угроз и контролировать внедрение мер защиты продуктов и клиентов.
• Консультировать сотрудников, проектные команды и бизнес-линии по вопросам информационной безопасности.
• Развивать и адаптировать процессы и сервисы ИБ под специфику продуктов и архитектуры, приоритизируя задачи внутри бизнес-линии.

Требования

• Не менее 3 лет опыта в сфере информационной безопасности.
• Знание принципов проектирования архитектуры монолитных и микросервисных приложений.
• Понимание инфраструктурных угроз, актуальных векторов атак, тактик, техник и процедур злоумышленников.
• Знание сетевой безопасности, аутентификации и авторизации, включая пользовательские и межсервисные процессы.
• Знание CI/CD, безопасной разработки SDLC, защиты данных при обработке, хранении и передаче, а также классов средств защиты информации.
• Понимание облачной инфраструктуры и технологий виртуализации.

Хорошо, если есть

• Опыт анализа масштабных приложений с аудиторией более 3 млн MAU и устранения рисков ИБ.
• Знание методологий проектирования бизнес-процессов и опыт внедрения процессов для большой аудитории.
• Опыт работы с проектами на ранней стадии, планирования и управления временем.
• Умение аргументировать позицию и взаимодействовать с сотрудниками разных уровней.
• Стратегическое мышление на горизонте нескольких лет.

Культура и преимущества

• Платформа обучения и развития «Апгрейд», курсы, тренинги, вебинары, база знаний, менторская поддержка и помощь в карьерном развитии.
• ДМС с широким покрытием, страхование от несчастных случаев и льготные условия страхования для близких.
• Бесплатный фитнес-зал в офисе или частичная компенсация спортивных расходов.
• Возможность работы в аккредитованной ИТ-компании.
• Бесплатные завтраки и обеды, кухни с напитками и фруктами, льготные тарифы на продукты Т-Банка.
• Well-being-программа, дополнительные три дня отпуска в год.