Технический специалист (материалы для малоэтажного строительства)

Локация: Москва; разъездной характер работы и готовность к командировкам

Компания

ТЕХНОНИКОЛЬ — международный производитель строительных материалов и систем с более чем 80 производственными площадками, 20 учебными и 10 научными центрами.

Что делать

• Технически сопровождать продуктовый портфель направления «Битумные материалы и гранулы».
• Участвовать в разработке новых продуктов и развитии продуктовых направлений.
• Разрабатывать и внедрять техническую документацию: технические листы, СТО, сертификационные материалы и СП.
• Взаимодействовать с проектными институтами по разработке и изменению нормативной базы, включая ГОСТ, СНиП и СП.
• Обучать торговых партнеров и подрядчиков на мастер-классах и в учебных центрах, участвовать в выставках, конференциях и создании учебных материалов.
• Выезжать на объекты, работать с рекламациями и обрабатывать запросы горячей линии, сайтов и чатов компании.

Требования

• Высшее техническое или строительное образование; желательно дополнительное образование в области менеджмента.
• Знание проектных и технических норм строительства в сегментах ИЖС и ПГС.
• Опыт работы в строительстве, знание строительных материалов и конструкций.
• Навыки ведения деловых переговоров на разных уровнях, эффективных презентаций и публичных выступлений.
• Опыт развития в схожих компаниях и интерес к развитию новых продуктов и направлений.
• Коммуникабельность, организаторские способности, аналитический склад ума, быстрая обучаемость и ориентация на результат.
• Умение поддерживать деловые отношения, работать в команде и выполнять несколько задач одновременно.

Хорошо, если есть

• Дополнительное образование в сфере коммуникаций: семинары или тренинги.
• Непосредственный опыт работы со строительными материалами, включая монтаж или научные изыскания.

Культура и преимущества

• Официальное трудоустройство по ТК РФ.
• График 5/2, с 09:00 до 18:00.
• Доход состоит из оклада и годового бонуса; предусмотрена регулярная индексация.
• ДМС, страхование жизни, компенсация питания в корпоративной столовой и корпоративная мобильная связь.
• Возможности обучения и профессионального развития, а также бонусы от компаний-партнеров.