Назад

Chief Product Officer (CPO) (EdTech)

Формат работы
remote (только Russia)
Тип работы
fulltime
Грейд
c_level
Английский
b2
Страна
Russia
hhВакансия с HeadHunter. Контакт ведёт на hh.ru

Мэтч & Сопровод

Покажет вашу совместимость и напишет письмо

Описание вакансии

Текст:
/
TL;DR
Chief Product Officer (CPO) (EdTech): Управление подписным EdTech-продуктом MindBodyFace, включающим веб-платформу, мобильное приложение, библиотеку программ, живые тренировки и Академию, с акцентом на стратегию, retention, LTV и международное расширение. Фокус на построении дерева метрик, когортной аналитике, персонализации пользовательского пути, развитии продуктовой команды и приоритизации платформы и приложения.

Локация: Москва; удалённый формат работы.

Компания

Международная академия фейспластики и остеопатии развивает научно обоснованную систему улучшения здоровья и внешности MindBodyFace. Подписной продукт доступен по всему миру, локализован для 7 стран и включает веб-платформу, мобильное приложение, программы тренировок, живые занятия, чат с тренерами, комьюнити и Академию профессионального обучения.

Что делать

  • Формировать продуктовую стратегию на 1–3 года совместно с CEO и основателем, управлять портфелем подписки, PRO-программ, Академии и новых продуктов.
  • Отвечать за удержание до третьего месяца подписки и выручку на пользователя за первые 90 дней, развивать монетизацию, апсейл и выход на новые рынки.
  • Выстроить дерево продуктовых метрик, когортный анализ, расчёт LTV, ARPPU, возвратов и окупаемости, а также еженедельный продуктовый дашборд.
  • Улучшать путь пользователя от оплаты до третьего месяца: онбординг, первые 7 дней, персональные маршруты, конверсию из пробного периода, работу с оттоком и удержание через контент и комьюнити.
  • Формировать дорожную карту веб-платформы и мобильного приложения, приоритизируя разработку по влиянию на метрики.
  • Руководить продуктовыми направлениями, выстраивать структуру отдела, KPI/OKR, управленческий ритм, бюджет и взаимодействие с маркетингом, IT и финансами.

Требования

  • 5+ лет в продуктовом менеджменте, включая не менее 2 лет на позиции Head of Product или CPO; желателен опыт в подписной B2C-модели.
  • Подтверждённый опыт роста retention и LTV в подписном продукте.
  • Опыт формирования продуктовой стратегии, исследования рынка, конкурентного анализа и позиционирования.
  • Опыт управления руководителями направлений, построения и масштабирования продуктовой команды.
  • Сильные навыки продуктовой аналитики: SQL, когортный анализ и юнит-экономика.
  • Опыт выстраивания процессов и KPI в условиях отсутствия готовой системы.
  • Английский язык — от уровня B2.

Хорошо, если есть

  • Опыт в wellness, health, beauty или EdTech.
  • Опыт работы с международным продуктом на нескольких языковых рынках и локализацией.
  • Опыт развития мобильных приложений и онбординга в подписной модели.
  • Опыт внедрения AI-инструментов в продуктовый и разработческий цикл.

Культура и преимущества

  • Удалённая работа и полная занятость.
  • Прямое подчинение CEO и еженедельная работа с основателем над продуктовым видением.
  • Возможность влиять на ключевую метрику компании с первых недель.
  • Выплаты через EasyStaff.
  • Уровень дохода обсуждается с финальным кандидатом.

Процесс найма

  • Для отклика необходимо отправить резюме.
  • В отклике кратко описать кейс построения retention-стратегии в подписном продукте с нуля: исходная ситуация, действия и результат.
  • Указать главный результат на последнем месте работы в цифрах.

Будьте осторожны

Если работодатель просит войти в их систему, используя iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого. Это мошенники. Обязательно жмите «Пожаловаться» или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →