Специалист по внутренней безопасности / корпоративной безопасности (iGaming)

Локация: Кипр, Лимассол; работа в офисе работодателя или удалённо.

Зарплата: от 2500 EUR на руки в месяц.

Компания

RecrutiCo — международное рекрутинговое агентство, подбирающее специалиста для партнёра в сфере iGaming.

Что делать

• Развивать систему корпоративной безопасности группы компаний и готовить отчётность и рекомендации для руководства.
• Проводить проверки кандидатов, интервью по безопасности, мониторинг рисков сотрудников и внутренние расследования.
• Выполнять due diligence контрагентов и партнёров, OSINT-исследования, анализ конкурентной среды и рисков.
• Взаимодействовать с финансовым отделом при расследовании подозрительных транзакций, мошенничества и chargeback.
• Контролировать физическую безопасность офисов, системы доступа, CCTV и работу подрядчиков.
• Участвовать во внедрении и настройке DLP, UEBA и EDR, анализировать инциденты информационной безопасности и утечки данных.

Требования

• Высшее образование в области права, безопасности, экономики, IT или смежных направлений.
• От 5 лет практического опыта в корпоративной безопасности, antifraud или внутренних расследованиях.
• Практические навыки OSINT, due diligence, pre-hire checks и проведения внутренних расследований.
• Понимание KYC/AML, платёжного мошенничества и chargeback.
• Опыт работы с DLP, UEBA, EDR, Excel и аналитическими инструментами Power BI или Tableau.
• Английский язык на уровне B2 и выше.
• Системное мышление, самостоятельность, внимательность к деталям и умение работать с конфиденциальной информацией.
• Рассматриваются кандидаты с практическим опытом в корпоративной безопасности, antifraud или внутренних расследованиях.

Хорошо, если есть

• Опыт работы в iGaming, FinTech или Payments.
• Знание греческого языка.
• Опыт взаимодействия с регулирующими органами и управления подрядчиками.
• Знакомство с антифрод-инструментами SEON, FraudScore, TrafficGuard, Adjust и AppsFlyer.

Культура и преимущества

• Международная компания в сфере iGaming; комфортный офис в Лимассоле или удалённый формат работы.
• Гибкое начало рабочего дня.
• Компенсация обедов и медицинская страховка для сотрудника и членов семьи.
• Внутреннее и внешнее обучение, индивидуальный бюджет на профессиональное развитие и доступ к корпоративной онлайн-библиотеке.
• Дополнительные выплаты при рождении ребёнка и ко дню рождения.