Назад
4 дня назад

Разработчик | программист 1С (тимлид)

150 000 - 200 000₽
Формат работы
remote (только Russia)/onsite/hybrid
Тип работы
fulltime
Грейд
lead
Страна
Russia
hhВакансия с HeadHunter. Контакт ведёт на hh.ru

Мэтч & Сопровод

Покажет вашу совместимость и напишет письмо

Описание вакансии

Текст:
/
TL;DR
Разработчик | программист 1С (тимлид) (1С:Предприятие, SQL, REST API): Проектирование и разработка решений на 1С, сопровождение корпоративных клиентов и управление командой с акцентом на архитектуру, производительность и качество кода. Focus on декомпозицию требований, планирование релизов, интеграции, код‑ревью и наставничество младших разработчиков.

Локация: Киров, Кировская область; офис, гибрид или удалённо

Зарплата: 150 000–200 000 руб. в месяц до вычета налогов; на испытательном сроке — 150 000 руб., после — 100 000–200 000 руб. (оклад + премия за выработку).

Компания

Аккредитованная IT-компания Neximus с 18-летним опытом внедряет 1С и помогает компаниям Кирова и России выстраивать процессы и безопасность в IT-сфере.

Что делать

  • Решать сложные задачи разработки на 1С, проектировать технические решения и оценивать риски.
  • Проводить код-ревью, контролировать качество кода и соблюдение SLA.
  • Декомпозировать требования, оценивать сроки, планировать спринты и релизы, вести бэклог.
  • Участвовать в сопровождении клиентов и проектных работах.
  • Наставлять младших разработчиков, выстраивать стандарты разработки и процессы поддержки.

Требования

  • От 4 лет опыта старшим разработчиком или тимлидом 1С; общий опыт — от 3 до 6 лет.
  • Глубокое знание платформы «1С:Предприятие 8» и 2–3 типовых конфигураций, например «Бухгалтерия», «ЗУП», «УТ».
  • Уверенное владение языком 1С, языком запросов и СКД; умение оптимизировать отчёты и сложные выборки.
  • Понимание интеграций REST API, JSON/XML и основ работы с MS SQL и PostgreSQL; умение находить узкие места производительности.
  • Опыт работы с Git, выстраивания релизных процессов и применения инструментов контроля качества, включая Vanessa Automation.
  • Знание бухгалтерского, кадрового и складского учёта, а также актуальных требований законодательства.
  • Навыки управления командой: планирование задач, код-ревью, наставничество и настройка регламентов поддержки.
  • Стрессоустойчивость, ответственность, проактивность, системное мышление, организованность и внимание к деталям.
  • Эмпатия, терпение, способность мотивировать и развивать команду, аргументировать позицию, управлять ожиданиями бизнеса и говорить «нет».

Культура и преимущества

  • Официальное трудоустройство по ТК РФ со всеми социальными гарантиями.
  • Полная занятость, график 5/2 с гибким началом рабочего дня в 8:00, 8:30 или 9:00.
  • Работа в стабильной аккредитованной IT-компании с крупными корпоративными клиентами.
  • Доступны офисный, гибридный и удалённый форматы работы.

Будьте осторожны

Если работодатель просит войти в их систему, используя iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого. Это мошенники. Обязательно жмите «Пожаловаться» или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →