crmproduct managementerpcjmprocurementstakeholder managementproduct ownershipenterprise systemsuser story mapping
hhВакансия с HeadHunter. Контакт ведёт на hh.ru
Пожаловаться
Зарплата и рынок
ЗП не указанаразвернуть
На похожих ролях по рынку
$2.3к$2.7кмедиана$4.1к
8 в выборке
На международном рынке: $129к/год ($95к - $155к)
79
Хорошая вакансия
развернуть
У роли понятная продуктовая зона ответственности в крупной компании, есть сильный пакет льгот и обучение; при этом работа только из офиса и отсутствие данных о зарплате оставляют важные условия неизвестными.
Только офис
Понятная роль
Широкий пакет льгот
Поддержка обучения
Мэтч & Сопровод
Покажет вашу совместимость и напишет письмо
Создать профиль и узнать мэтч
Описание вакансии
Текст:
Hirify AI/Оригинал
TL;DR
Менеджер по продукту (Система закупок) (Enterprise-системы и закупки): Управление корпоративной системой закупок с акцентом на развитие продуктового бэклога, исследование потребностей пользователей и улучшение клиентских путей. Focus on формирование продуктовых гипотез, приоритизацию бизнес-решений, управление внутренней разработкой и подрядчиком.
Локация: Москва, Смоленская-Сенная площадь, 27с1; работа на месте работодателя
Компания
МТС развивает корпоративные продукты и системы для управления закупками.
Что делать
Вести и приоритизировать продуктовый бэклог в соответствии с целями продукта.
Собирать и уточнять требования внутренних бизнес-заказчиков, исследовать потребности пользователей и улучшать клиентские пути.
Описывать процессы, строить CJM, Sequence Diagrams, USM и другие артефакты продуктового дизайна.
Управлять внутренней командой разработки и командой подрядчика, контролировать выполнение задач.
Взаимодействовать с владельцами продуктов, заказчиками, пользователями и смежными продуктовыми командами.
Формировать и проверять продуктовые гипотезы, оценивать результаты внедрения изменений.
Требования
Опыт работы Product Owner или Product Manager от 3 лет.
Опыт управления внутренними корпоративными продуктами уровня Enterprise, включая ERP/CRM и системы SAP или ORACLE, от 2 лет.
Опыт работы с кросс-функциональными командами и несколькими потоками разработки.
Опыт построения CJM, user story mapping, пользовательских сценариев и секвенций взаимодействия.
Навыки коммуникации, управления стейкхолдерами и построения рабочих отношений с командой и бизнесом.
Умение формировать бизнес-кейсы и обосновывать продуктовые решения.
Сильные навыки приоритизации.
Хорошо, если есть
Знание процесса закупок.
Культура и преимущества
Полная занятость, работа на территории работодателя.
ДМС с первого месяца, включая стоматологию, страхование от несчастных случаев и материальная помощь в сложных жизненных ситуациях.
Отпуск 28 календарных дней плюс 3 дня за ненормированный рабочий день.
Медицинские и психологические программы поддержки, включая врачей общей практики и массаж в офисе.
Компенсация расходов на спорт, ипотеку или питание, мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких.
Корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучение; подписки на сервисы экосистемы МТС.
Будьте осторожны
Если работодатель просит войти в их систему, используя iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого. Это мошенники. Обязательно жмите «Пожаловаться» или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →