Назад

Контент-менеджер / Креативный продюсер (UGC, виральные видео)

90 000 - 120 000₽
Формат работы
remote (только Russia)
Тип работы
fulltime
Грейд
junior
Страна
Russia
hhВакансия с HeadHunter. Контакт ведёт на hh.ru

Мэтч & Сопровод

Покажет вашу совместимость и напишет письмо

Описание вакансии

Текст:
/
TL;DR
Контент-менеджер / Креативный продюсер (UGC, виральные видео): Разработка концепций, сценариев и контентных линеек для коротких вертикальных видео детского бренда с акцентом на удержание, алгоритмы рекомендаций и виральность. Focus on анализе результатов, масштабировании успешных гипотез, развитии UGC-креаторов и построении контент-завода.

Локация: Москва; удалённая работа

Зарплата: 90 000–120 000 ₽ на руки в месяц; в заголовке вакансии указано от 95 000 ₽

Компания

ARTVILS производит детские наборы для творчества и развития и развивает присутствие бренда в социальных сетях.

Что делать

  • Разрабатывать концепции, форматы и контентные линейки для социальных сетей.
  • Писать сценарии и хуки для коротких вертикальных видео с высоким удержанием.
  • Отслеживать тренды, запускать и анализировать гипотезы, масштабировать успешные форматы.
  • Участвовать в найме UGC-креаторов, оценивать тестовые видео и развивать качество контента через обратную связь.
  • Ставить задачи группе креаторов и кураторов, контролировать результат и представлять руководителю выводы и следующие шаги.
  • Вместе с руководителем выстраивать структуру контент-завода и вести базу знаний с хуками, форматами, референсами и шаблонами сценариев.

Требования

  • Опыт в контент-заводе, UGC-продакшене или команде массового производства коротких видео.
  • Опыт работы от 1 года до 3 лет.
  • Портфолио сценариев или роликов с реальными просмотрами и умение объяснить причины их успеха.
  • Глубокое понимание коротких вертикальных видео, алгоритмов рекомендаций, удержания и механик виральности.
  • Умение давать обратную связь, которая улучшает результат.

Хорошо, если есть

  • Опыт в детском или семейном контенте и понимание аудитории родителей.
  • Опыт работы с брендами на маркетплейсах.
  • Опыт работы с UGC-контентом.

Культура и преимущества

  • Удалённая работа по графику 5/2.
  • Оформление на выбор: ТК РФ, ИП или самозанятость.
  • Выплаты два раза в месяц; в перспективе предусмотрены KPI-бонусы.
  • Возможность формировать новое направление, экспериментировать и использовать бюджеты на тесты.
  • Короткий путь принятия решений без многоуровневых согласований.

Процесс найма

  • В сопроводительном письме нужно рассказать о себе и предыдущем опыте.
  • Желательно приложить ссылку на портфолио со сценариями, роликами и примерами запущенных проектов.

Будьте осторожны

Если работодатель просит войти в их систему, используя iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого. Это мошенники. Обязательно жмите «Пожаловаться» или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →