Куратор / Ментор команды UGC-креаторов (UGC)

Локация: Москва; удалённая работа

Зарплата: 80 000–100 000 ₽ на руки в месяц

Компания

А-ПРО строит контент-заводы для крупных брендов, где команды UGC-креаторов регулярно создают контент по единым стандартам.

Что делать

• Формировать и развивать команды UGC-креаторов.
• Самостоятельно привлекать, отбирать, адаптировать и обучать креаторов; на старте привести первых 5 человек из собственной профессиональной сети или базы контактов.
• Настраивать системную работу, коммуникации, контент-планы, нормы и дедлайны.
• Контролировать качество и соответствие контента требованиям проекта.
• Проводить индивидуальные и командные созвоны, регулярно давать обратную связь и развивать креаторов.
• Анализировать метрики и результаты контента, находить точки роста, внедрять улучшения и отчитываться по результатам команды.

Требования

• Подтверждённый опыт управления командой из 5–10 креаторов; важнее реальные кейсы, чем формальный стаж.
• Собственная сеть или база UGC-креаторов, блогеров, контент-мейкеров и релевантных контактов; готовность привести первых 5 креаторов обязательна.
• Опыт работы с UGC-креаторами, блогерами, инфлюенсерами или контент-мейкерами.
• Глубокое понимание контента, который привлекает аудиторию, и создания продающих роликов.
• Сильная экспертиза в создании вирусных видео и развитии креаторов до кейсов с роликами на миллионы просмотров.
• Опыт самостоятельного поиска и отбора людей, обучения, адаптации и регулярного сопровождения команды.
• Понимание оценки эффективности контента и работы с метриками.
• Системность, самостоятельность, проактивность, способность работать с большим количеством людей и задач.
• Сильные коммуникативные навыки, умение давать конструктивную обратную связь и отвечать за результат команды.

Культура и преимущества

• Полная занятость и удалённый формат работы.
• Фиксированный доход 80 000–100 000 ₽ на руки в месяц по итогам собеседования и в зависимости от опыта.
• Дополнительные бонусы при хороших показателях команды.
• Работа над масштабным проектом для крупного бренда.
• Возможность влиять на процессы, обучение и развитие системы контент-заводов.

Процесс найма

• Для отклика необходимо заполнить форму и выполнить тестовое задание.