business developmentkpimarket analysisfinancial modelingunit economicsstrategic planningroip&l
hhВакансия с HeadHunter. Контакт ведёт на hh.ru
Пожаловаться
Зарплата и рынок
ЗП не указанаразвернуть
На похожих ролях по рынку
$1.3к$2.9кмедиана$4к
14 в выборке
На международном рынке: $132к/год ($86к - $195к)
52
Средняя вакансия
развернуть
У роли понятный стратегический фокус, но в описании не хватает сведений о компании, полномочиях, критериях успеха и условиях работы, поэтому оценить возможности сложно.
Мало конкретики
?Разные направления
Влияние на стратегию
Мэтч & Сопровод
Покажет вашу совместимость и напишет письмо
Создать профиль и узнать мэтч
Описание вакансии
TL;DR
Руководитель направления развития бизнеса (BDM): развитие девелоперских, производственных, медийных и инвестиционных бизнес-направлений с акцентом на анализ рынков, стратегическое планирование и финансовое моделирование. Focus on формировании KPI и дорожных карт, координации руководителей бизнес-юнитов, мониторинге отклонений и подготовке управленческой отчётности.
➡️Вакансия: Руководитель направления развития бизнеса \ BDM
В амбициозный и дружный коллектив компании, занимающейся несколькими видами бизнеса (девелоперские проекты, производство, СМИ, инвестиционное направление) требуется опытный Lead BD:
Обязанности:
Анализ и диагностика
· Мониторинг рыночных трендов и бизнес-моделей (Россия / global) с оценкой применимости к текущим бизнес-юнитам.
· Анализ внутренних данных: выявление точек роста, формирование гипотез для улучшения показателей существующих бизнесов.
Стратегическое планирование
· Разработка и согласование стратегий развития имеющихся в активе бизнес-направлений (видение, целевые KPI, road map).
· Построение финансовых моделей для стратегических инициатив (юнит-экономика, ROI, P&L).
· Формулирование стратегических вопросов, инициация исследований, обоснование приоритетов для топ-менеджмента.
Координация и внедрение
· Совместная работа с руководителями бизнес-юнитов по формированию vision, стратегии и контролю прогресса (траектория роста).
· Поддержка BU-лидов в планировании изменений, коммуникации и межфункциональной координации.
· Взаимодействие с управляющей командой для реализации согласованных инициатив.
Мониторинг и коррекция
· Настройка общих KPI под стратегию, регулярный мониторинг, выявление отклонений.
· Инициация корректирующих действий (совместно с BU) при негативных отклонениях.
· Выстраивание системы регулярной отчётности активов, проведение сверок, контроль за выплатой дивидендов и т.д.
· Подготовка управленческой отчетности и презентаций для топ-менеджмента.
Показать контакты
Будьте осторожны
Если работодатель просит войти в их систему, используя iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого. Это мошенники. Обязательно жмите «Пожаловаться» или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →