agilefintechsqlproduct managementexcela b testingfinancial modelingbanking
hhВакансия с HeadHunter. Контакт ведёт на hh.ru
Пожаловаться
Зарплата и рынок
По рынку СНГ данных пока нет
На международном рынке: $188к/год ($148к - $213к)
82
Хорошая вакансия
развернуть
Зона ответственности и бизнес-метрики описаны конкретно, а работа охватывает полноценное развитие банковского продукта; при этом почти ничего не сказано о составе команды и полномочиях роли.
Кликните для подробной информации
Неясные полномочияФинтех-направлениеВнутренний рост
Оценка от Hirify AI
Мэтч & Сопровод
Покажет вашу совместимость и напишет письмо
Создать профиль и узнать мэтч
Описание вакансии
Текст:
Hirify AI/Оригинал
TL;DR
Senior Product Manager (Fintech): Управление премиальной мультивалютной картой и уровневой программой привилегий с акцентом на рост привлечённых средств, доходность портфеля и использование инвестиционных, валютных и международных переводов. Фокус на построении клиентского пути, финансовом моделировании, аналитике метрик, A/B-тестах и координации разработки в Agile.
Локация: Алматы, улица Желтоксан, 191; гибридный формат работы, график 5/2 с 9:00 до 18:00.
Компания
Bereke Bank запускает новую уровневую программу привилегий для премиальных клиентов и развивает премиальную мультивалютную карту.
Что делать
Управлять дорожной картой и бэклогом премиальной карты и программы привилегий.
Формулировать гипотезы, бизнес-требования и критерии приёмки, а также принимать результаты у команды разработки.
Предлагать и защищать изменения тарифов, условий уровней и акций совместно с финансовым департаментом.
Строить клиентский путь от выпуска карты до повышения уровня и удержания в приложении, через персональных менеджеров и контакт-центр.
Ставить задачи на отчётность и дашборды, отслеживать метрики и запускать эксперименты.
Планировать и защищать ИТ-бюджет направления.
Требования
От 4 лет опыта в продуктовом менеджменте, включая от 2 лет в банке или финтехе на карточных, транзакционных или инвестиционных продуктах.
Опыт ответственности за продукт с финансовыми метриками: доход, остатки клиентов и обороты.
Уверенное владение Excel для финансовых моделей, SQL для самостоятельной аналитики и опыт A/B-тестов.
Умение писать требования и работать с ИТ-командой в Agile.
Умение договариваться с бизнесом, финансами и ИТ без формальной власти.
Хорошо, если есть
Опыт работы с премиальными картами, программами лояльности и привилегий платёжных систем, FX и инвестиционными продуктами.
Опыт работы с сегментами Affluent / Private Banking.
Культура и преимущества
Стабильный оклад и ежегодный бонус до двух окладов.
Расширенный пакет ДМС для сотрудников.
Социальный пакет, специальные предложения от партнёров и скидки на продукты банка.
Возможности для вертикального и горизонтального карьерного роста внутри компании.
Будьте осторожны: если работодатель просит войти в их систему, используя iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого - это мошенники. Обязательно жмите "Пожаловаться" или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →