Специалист по подбору персонала (массовые позиции)

Локация: удалённая работа; указана Москва. График 2/2 с 9:00 до 21:00.

Компания

Ozon — динамичный и быстроразвивающийся бизнес в сфере e-commerce.

Что делать

• Активно искать и приглашать кандидатов на массовые позиции: курьеры, специалисты по подбору товара, специалисты по доготовке и другие.
• Проводить телефонные интервью по массовым вакансиям.
• Координировать кандидатов на следующих этапах собеседований и перед выходом в смену.
• Вести отчетность.

Требования

• Опыт работы в подборе персонала от 1 года, включая подбор на массовые вакансии.
• Грамотная устная речь и навык деловой переписки.
• Настойчивость и нестандартное мышление.
• Умение работать в режиме многозадачности.

Культура и преимущества

• Оформление по ТК РФ с первого дня, полный социальный пакет, оплачиваемый отпуск и больничные.
• Удалённый формат работы.
• ДМС, страхование от несчастных случаев и полис для выезжающих за рубеж.
• Онлайн-консультации психолога.
• Корпоративные скидки и привилегии от компаний-партнёров.
• Материальная помощь и подарочный сертификат при рождении ребёнка.