Fullstack-разработчик (Node.js/React, AI)

Локация: Москва; удалённый, гибридный или офисный формат — по договорённости.

Компания

GPTunneL — AI-платформа с примерно 2 млн пользователей, более чем 4 500 B2B-клиентов и собственной линейкой нейросетей GROM.

Что делать

• Развивать публичное OpenAI- и Anthropic-совместимое API, API медиамоделей и транскрибации.
• Обеспечивать стабильность, идемпотентность, мониторинг и быстрое подключение новых LLM и медиамоделей.
• Разрабатывать MCP-серверы, инструменты для AI-агентов, SDK и публичную документацию.
• Развивать биллинг, API-ключи, квоты, rate limits и управление доступами.
• Создавать интерфейсы личного кабинета на React для управления ключами, лимитами и расходами.
• Разбирать сложные технические обращения B2B-клиентов.

Требования

• От 3 лет коммерческой разработки на Node.js и TypeScript, а также React и TypeScript в больших кодовых базах.
• Опыт с PostgreSQL, Prisma или TypeORM, очередями BullMQ, RabbitMQ или Kafka, REST API и версионированием.
• Практические навыки Docker, Kubernetes, написания манифестов, GitLab CI и мониторинга Prometheus, Grafana или Sentry.
• Глубокое понимание LLM: SSE-стриминг, tool use, токены и контекстное окно; практический опыт с MCP и агентными сценариями.
• Ежедневное использование AI-агентов в разработке на платной подписке.
• Не менее 700 контрибуций за последние 12 месяцев в GitHub, GitLab или Bitbucket; при отклике нужно быть готовым показать скриншот графика активности.

Хорошо, если есть

• Python, Go, tRPC или GraphQL.
• Redis, ClickHouse, Qdrant или pgvector.
• Опыт высоких нагрузок в несколько тысяч RPS и интеграции платёжных систем.

Культура и преимущества

• AI используется как рабочая среда; предоставляется доступ к GPTunneL, Claude Code и Cursor.
• Самостоятельное ведение направления с ответственностью за результат и возможностью роста до тимлида.
• Обучение, конференции и ежедневная работа с современными AI-технологиями.
• Интенсивный темп, быстрое тестирование решений и отключение неработающих подходов.
• Конкурентная зарплата обсуждается на собеседовании; зарплатные ожидания нужно указать в сопроводительном письме.

Процесс найма

• В отклике нужно указать готовность показать скриншот графика активности и ожидаемый уровень заработной платы.