exceltraining1cfacilitationlabor lawhr administrationemployee engagementhr business partnering
hhВакансия с HeadHunter. Контакт ведёт на hh.ru
Пожаловаться
Зарплата и рынок
ЗП не указана
На похожих ролях по рынку
$717$952медиана$1.1к
5 в выборке
На международном рынке: $69к/год ($53к - $83к)
72
Хорошая вакансия
развернуть
Это понятная точка входа в HR-бизнес-партнёрство в крупной компании, с обучением и разнообразными задачами, но зарплата не указана, а первые три месяца нужно полностью работать из офиса.
Кликните для подробной информации
Зарплата не указанаСтарт в офисеПонятные задачиЕсть обучение
Оценка от Hirify AI
Мэтч & Сопровод
Покажет вашу совместимость и напишет письмо
Создать профиль и узнать мэтч
Описание вакансии
Текст:
Hirify AI/Оригинал
TL;DR
Специалист по работе с персоналом (HR BP) (HR-администрирование и HR BP): Поддержка полного цикла HR-процессов, включая кадровое администрирование, аналитику вовлечённости и коммуникации с бизнесом, с акцентом на соблюдение Трудового кодекса РФ и работу с HR-данными. Фокус на подготовке аналитических отчётов, фасилитации круглых столов, проведении HR-тренингов и консультировании сотрудников.
Локация: Москва, Садовническая набережная, 75. Формат: работа на месте работодателя и гибридный формат. В течение испытательного срока длительностью 3 месяца требуется работать полный рабочий день из офиса.
Компания
Б1 — группа компаний, оказывающая консультационные и аудиторские услуги; в компании работает более 4000 специалистов в десяти городах России.
Что делать
Оформлять заявки на приём, увольнение, отпуска, декретные отпуска и другие кадровые изменения.
Консультировать сотрудников по вопросам применения Трудового кодекса РФ.
Анализировать результаты опросов вовлечённости, готовить сравнительные отчёты и определять необходимые корректирующие действия.
Участвовать в ежегодных круглых столах в роли фасилитатора.
Освещать HR-тематики и изменения в HR-процессах на таун-холлах.
Проводить тренинги по правилам оценки 360 и культуре наставничества.
Требования
Высшее образование, желательно профильное; допускается экономическое образование.
Продвинутый Excel: ВПР, сводные таблицы и базовые формулы.
Знание основ Трудового кодекса РФ, включая оформление увольнений, отпусков и декретных отпусков.
Опыт работы от 3–6 месяцев в HR BP и/или HR Admin обязателен.
Внимательность, скрупулёзность и самостоятельность.
Готовность работать полный рабочий день из офиса в течение 3-месячного испытательного срока.
Хорошо, если есть
Опыт работы с 1С.
Культура и преимущества
Онлайн-платформа B1 Learn, профессиональные тренинги и наставничество.
Еженедельные сессии Info Пятницы для расширения кругозора.
Корпоративные подписки, скидки и привилегии от компаний-партнёров.
Офисные мероприятия, совместные выезды и командные празднования.
Участие в благотворительных и экологических инициативах.
Будьте осторожны: если работодатель просит войти в их систему, используя iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого - это мошенники. Обязательно жмите "Пожаловаться" или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →