Руководитель по развитию рекламных площадок (Наружная реклама)

Локация: Алматы, улица Каныша Сатпаева, 30/8. Работа на месте работодателя

Зарплата: 500 000–700 000 KZT на руки в месяц плюс бонусы за достижение согласованных показателей.

Компания

Рекламно-производственная компания с 15-летним опытом работы в Казахстане и за его пределами, собственной производственной базой и более чем 250 реализованными крупными проектами.

Что делать

• Развивать направление наружной рекламы: рекламные конструкции, билборды, LED-экраны и другие рекламные поверхности.
• Развивать медийные и digital-площадки, включая информационные порталы и онлайн-ресурсы.
• Искать перспективные локации, площадки, форматы размещения и новые рекламные возможности.
• Анализировать рынок, конкурентов и спрос рекламодателей, разрабатывать коммерческие предложения и модели монетизации.
• Привлекать крупных рекламодателей, вести переговоры с собственниками площадок и выстраивать долгосрочные партнёрства.
• Формировать стратегию развития, планы продаж и финансовые показатели, контролировать загрузку площадок и их доходность.

Требования

• Опыт в наружной рекламе, продаже рекламных размещений, медиапланировании, digital-медиа, маркетинге, развитии бизнеса или коммерческом управлении будет преимуществом.
• Также рассматривается опыт управления проектами или развития новых направлений бизнеса.
• Умение вести переговоры на уровне собственников и руководителей.
• Стратегическое мышление и понимание формирования прибыли.
• Умение самостоятельно находить возможности для роста и работать с цифрами, планами и коммерческими показателями.
• Готовность брать ответственность за коммерческий результат.

Культура и преимущества

• Возможность развивать новое направление с реальным коммерческим потенциалом.
• Доступ к ресурсам действующей рекламно-производственной компании и её производственной базе.
• Влияние на стратегию, бизнес-процессы и развитие новых рекламных продуктов.
• Прямое взаимодействие с руководством и возможность принимать решения в своей зоне ответственности.
• Фиксированная часть оплаты, бонусы и перспектива профессионального и карьерного роста.
• Долгосрочное сотрудничество с возможностью стать ключевым руководителем развивающегося бизнеса.