Назад

Не получаете ответ?

Вакансия опубликована 8 дн. назад - шансы на ответ снижаются.

8 дней назад

Product Manager (E-commerce)

300 000₽
Формат работы
remote (только Russia)
Тип работы
fulltime
Грейд
middle
Страна
Russia
hhВакансия с HeadHunter. Контакт ведёт на hh.ru

Мэтч & Сопровод

Покажет вашу совместимость и напишет письмо

Описание вакансии

Текст:
/
TL;DR
Product Manager (E-commerce): Управление внутренней OMS для кроссбордерного агрегатора люксовой моды с акцентом на приоритизацию бэклога, продуктовые метрики и автоматизацию процессов. Focus on анализе узких мест, стабилизации продукта, подготовке технических спецификаций и координации кросс-функциональной команды.

Локация: удалённый формат, Москва/Россия

Зарплата: до 300 000 RUB на руки в месяц плюс бонусы по результатам

Компания

Dropp.Market — кроссбордерный агрегатор люксовой моды, объединяющий более 300 бутиков со всего мира и использующий алгоритмы машинного обучения для нормализации и дедупликации товарных данных.

Что делать

  • Формировать и приоритизировать бэклог внутренней OMS на основе бизнес-целей, обратной связи и данных о работе системы.
  • Анализировать продуктовые метрики и генерировать гипотезы для их улучшения.
  • Выявлять узкие места и предлагать решения по автоматизации или упрощению процессов.
  • Работать с багами и техническим долгом, обеспечивая стабильность продукта.
  • Готовить технические задания и спецификации для внутренних пользователей.
  • Повышать эффективность команды и выстраивать рабочие процессы.

Требования

  • От 3 лет опыта на позиции Product Manager или Platform Lead.
  • Опыт работы с внутренними enterprise-продуктами OMS, ERP или CRM от 1–2 лет.
  • Опыт в e-commerce: маркетплейсах, интернет-магазинах, fashion или смежных нишах.
  • Уверенное владение SQL и аналитическими платформами.
  • Понимание продуктовых метрик и влияния решений на их динамику.
  • Опыт управления roadmap, спринтами и взаимодействием с кросс-функциональной командой.

Хорошо, если есть

  • Опыт работы в luxury или fashion-сегменте.
  • Участие в стартапах или быстрорастущих продуктах.

Культура и преимущества

  • Удалённый формат и гибкий график.
  • Работа над быстроразвивающимся продуктом с международными амбициями.
  • Минимум бюрократии и возможность напрямую влиять на результат.
  • Прямое взаимодействие с основателями.
  • Конкурентная зарплата и бонусы по результатам.

Будьте осторожны: если работодатель просит войти в их систему, используя iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого - это мошенники. Обязательно жмите "Пожаловаться" или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →