Не получаете ответ?
Вакансия опубликована 12 дн. назад - шансы на ответ снижаются.
13 дней назад
Главный менеджер Управления развития продуктов и бизнес-процессов (страхование)
hhВакансия с HeadHunter. Контакт ведёт на hh.ru
Мэтч & Сопровод
Покажет вашу совместимость и напишет письмо
Описание вакансии
Текст:
TL;DR
Главный менеджер Управления развития продуктов и бизнес-процессов (страхование): Анализ и оптимизация бизнес-процессов страховой компании, подготовка требований к автоматизации и внутренних документов с акцентом на процессный анализ, страховые продукты и взаимодействие с разработчиками. Focus on проектировании схем процессов, координации рабочих групп, подготовке заявок на доработку информационных систем и выявлении рисков.
Локация: Алматы, проспект Абая, 109В; работа на месте работодателя
Компания
Халык-Life — страховая компания, развивающая страховые продукты и связанные с ними бизнес-процессы.
Что делать
- Анализировать внутренние документы и действующие бизнес-процессы совместно с заинтересованными подразделениями.
- Готовить предложения по оптимизации и автоматизации процессов.
- Разрабатывать и актуализировать внутренние документы по проектным разработкам, планы и отчёты.
- Создавать схемы, диаграммы, презентации и макеты интерфейсов для изменений процессов.
- Участвовать в подготовке и согласовании заявок на автоматизацию и доработку информационных систем.
- Координировать рабочие группы, организовывать совещания и взаимодействовать с разработчиками.
Требования
- Высшее экономическое или техническое образование.
- Знание законодательства Республики Казахстан о страховании, страховой деятельности и акционерных обществах.
- Понимание страховых продуктов и бизнес-процессов страховой компании.
- Практические навыки анализа и описания процессов, их оптимизации и автоматизации.
- Умение готовить схемы процессов, требования, заявки на доработку информационных систем, презентационные и аналитические материалы.
- Опыт работы в сфере финансов и/или информационных технологий не менее двух лет; опыт организации проектной группы и взаимодействия с бизнес-подразделениями и разработчиками.
Хорошо, если есть
- Опыт анализа и оптимизации бизнес-процессов.
- Опыт разработки требований к информационным системам.
Культура и преимущества
- Конкурентоспособная заработная плата и система премирования.
- Возможности профессионального и карьерного развития.
- Корпоративные льготы и страхование.
- Комфортный офис в центре города.
- Ненормированный рабочий день и возможный выход на работу в выходные дни.
Будьте осторожны: если работодатель просит войти в их систему, используя iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого - это мошенники. Обязательно жмите "Пожаловаться" или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →