Директор по маркетингу (спортивная функциональная одежда)

ДИРЕКТОР ПО МАРКЕТИНГУ В БРЕНД СПОРТИВНОЙ ФУНКЦИОНАЛЬНОЙ ОДЕЖДЫ GRI, Москва

Почему открыта вакансия:
За последние годы GRI вырос в сильный бренд с узнаваемой аудиторией в беговом сообществе. Все это время маркетинговые функции в компании были распределены между различными сотрудниками и подразделениями. Основной фокус был сделан на развитии бренда и коммуникаций, при этом управление отдельными направлениями маркетинга осуществлялось разными руководителями.
Такой подход позволил компании успешно сформировать сильный бренд в своей нише и достичь текущего этапа развития. Однако по мере роста бизнеса стало очевидно, что существующая модель перестала обеспечивать необходимую скорость, согласованность и управляемость маркетинга. Поэтому сейчас ищут директора по маркетингу, который объединит все направления маркетинга в единую систему, построит сильную команду и создаст предсказуемую систему маркетинга, способную обеспечивать долгосрочный рост бренда и бизнеса.

Что предстоит сделать:
Реализовать новую маркетинговую стратегию.
Построить единую маркетинговую функцию для всех каналов продаж, объединив продукт, бренд, коммуникации, performance, influence, trade, CRM и контент.
Построить сильную внутреннюю команду маркетинга и организовать работу с внешними подрядчиками.
Обеспечить устойчивый рост брендового спроса, трафика и эффективности маркетинговых каналов.
Разработать и внедрить систему управления метриками маркетинга на основе данных.
Обеспечить эффективное управление маркетинговым бюджетом.
Выстроить эффективное взаимодействие маркетинга с коммерческим блоком, разработкой продукта и другими подразделениями компании.

Что важно:
Опыт работы директором по маркетингу или руководителем отдела маркетинга не менее 3 лет.
Опыт работы в компаниях с годовой выручкой от 300 млн рублей.
Опыт управления маркетинговым бюджетом от 30 млн рублей в год.
Опыт управления маркетингом в компаниях с несколькими каналами продаж (e-commerce, собственная розница, партнерские продажи, маркетплейсы).
Опыт построения команды.
Системное мышление и способность превращать стратегию в операционную работу команды.

Будет преимуществом:
Опыт работы в fashion, спортивных или других сильных потребительских брендах.
Опыт построения бренда с нуля или активного масштабирования.
Личный интерес к спорту и активному образу жизни.
Умение делать часть работы собственными руками и работать в условиях ограниченных ресурсов.
Опыт внедрения программы лояльности.

Что предлагают:
Уже есть сильный продукт, узнаваемый бренд, доверие покупателей, собственная разработка, выстроенное производство и подтвержденный спрос. Видят большой потенциал дальнейшего роста, регулярно получают предложения о коллаборациях и совместных проектах от классных брендов, на реализацию которых сегодня просто не хватает ресурсов и компетенций.
Ищут человека, который поможет раскрыть этот потенциал. Руководителя, который сможет построить сильную маркетинговую функцию и вместе с командой вывести GRI на новый уровень.
Хотят, чтобы успех бренда стал и вашим успехом. Чтобы через несколько лет вы могли сказать: «Я был одним из тех, кто построил сильнейший спортивный бренд России».

Условия работы:
Полная занятость и гибридный формат работы (Москва).
Конкурентная система вознаграждения: фиксированный доход и прозрачную систему премирования, напрямую связанную с результатами работы.
Высокий уровень самостоятельности в принятии решений.
Прямое взаимодействие с акционерами и участие в принятии ключевых решений.
Возможность сформировать собственную команду и выстроить процессы так, как вы считаете правильным.
Возможность построить маркетинговую функцию практически с нуля и напрямую влиять на развитие бренда и бизнеса.
Откликнуться с резюме.
Контакты: Показать контакты
#ЛовецВакансий #вакансия