Менеджер по подбору персонала

Локация: Казань; удалённый формат с возможностью гибридной работы и периодическими личными встречами

Зарплата: 65 000–75 000 ₽ на руки в месяц; до 40 000 ₽ переменной части за результат

Компания

99 Баллов — онлайн-школа подготовки к ЕГЭ, входящая в холдинг «Просвещение».

Что делать

• Вести массовый подбор менеджеров онлайн-продаж и закрывать в среднем 10–15 позиций в месяц.
• Искать и подбирать преподавателей для онлайн-образования.
• Вести вакансии от заявки до выхода сотрудника.
• Коммуницировать с кандидатами, контролировать выход и прохождение испытательного срока.
• Работать с откликами и собственными источниками поиска.
• Взаимодействовать с руководителями по заявкам на подбор и оформлять взаимодействие с самозанятыми преподавателями.

Требования

• Важно находиться в Казани для периодических личных встреч.
• Опыт работы в подборе персонала от 1 года до 3 лет.
• Опыт массового подбора и закрытия большого объёма вакансий.
• Умение подбирать менеджеров по продажам и доводить кандидатов до выхода и закрепления в компании.
• Навыки удалённого подбора и взаимодействия с руководителями.

Хорошо, если есть

• Опыт оценки кандидатов по компетенциям.
• Опыт работы с преподавателями или специалистами онлайн-образования.

Культура и преимущества

• Удалённая работа с периодическими личными встречами в Казани.
• Стабильный объём вакансий и понятная зона ответственности.
• Фиксированная часть дохода и переменная часть до 40 000 ₽ за укомплектованность вакансий и удержание сотрудников на испытательном сроке.
• Работа в крупной образовательной компании группы «Просвещение».