Менеджер по продажам услуги «Лидогенерация»

Локация: полностью удалённая работа из любой точки РФ

Зарплата: от 200 000 ₽ на руки в месяц; фиксированная часть, KPI и прогрессивный процент от закрытых сделок.

Компания

Экосистема активации лидов и управления клиентским опытом на основе телеком-данных, собственной Big Data и платформы речевой аналитики. За 7+ лет реализовано более 5000 проектов, команда насчитывает более 50 экспертов.

Что делать

• Вести полный цикл B2B- и B2C-продаж: от поиска и квалификации лида до закрытия сделки и передачи клиента в реализацию.
• Проводить онлайн-встречи и демо-презентации, готовить персонализированные коммерческие предложения.
• Работать с входящими и исходящими каналами: телефоном, электронной почтой, мессенджерами и отраслевым нетворкингом.
• Вести воронку в CRM и взаимодействовать с продуктовой командой и технической поддержкой.
• Мониторить рынок и конкурентов, улучшать скрипты и шаблоны на основе обратной связи.
• Выстраивать диалог с различными лицами, принимающими решения.

Требования

• От 3 лет опыта в B2B-продажах цифровых продуктов: SaaS, martech, автоматизация, лидогенерация, CRM или AI-решения.
• Понимание полного цикла сделки и опыт подготовки и проведения онлайн-презентаций.
• Уверенное владение CRM-системами и MS Office.
• Базовые или углублённые знания digital-маркетинга и аналитики.
• Проактивность, аналитическое мышление, самостоятельность и готовность отвечать за выполнение плана.
• Высшее образование в области маркетинга, менеджмента, психологии или смежных направлениях.

Хорошо, если есть

• Курсы по продажам, digital или аналитике.
• Опыт работы с AI-инструментами, Big Data или речевой аналитикой.

Культура и преимущества

• Полностью удалённая работа из любой точки РФ с уважением к личному времени.
• Прозрачная мотивация без потолка: фикс, KPI и прогрессивный процент от сделок.
• Готовые скрипты, продуктовая поддержка и работа с решениями для лидогенерации, контакт-центров, Big Data и речевой аналитики.
• Регулярные разборы кейсов, внутреннее обучение и менторство.
• Возможность вырасти до руководителя группы, проекта или направления.
• Свобода в выборе тактик, открытая коммуникация и сильное профессиональное окружение.

Процесс найма

• В сопроводительном ответе необходимо описать самую сложную digital-сделку, закрытую за последний год, и факторы, которые помогли довести её до результата.