Назад

Не получаете ответ?

Вакансия опубликована 8 дн. назад - шансы на ответ снижаются.

9 дней назад

Стажер в направление HR (подбор персонала)

60 000₽
Формат работы
onsite
Тип работы
fulltime
Грейд
trainee
Страна
Russia
hhВакансия с HeadHunter. Контакт ведёт на hh.ru

Мэтч & Сопровод

Покажет вашу совместимость и напишет письмо

Описание вакансии

Текст:
/
TL;DR
Стажер в направление HR (подбор персонала) (рекрутинг): Поиск и оценка кандидатов, проведение телефонных интервью и сопровождение до трудоустройства с акцентом на массовый подбор и продвижение вакансий. Фокус на анализе рынка труда, взаимодействии с вузами и участии в ярмарках вакансий.

Локация: Москва, 1-й Дорожный, 3А; работа на месте работодателя

Зарплата: до 60 000 ₽ в месяц до вычета налогов

Компания

МТС развивает HR-направление, помогает сотрудникам адаптироваться, развивать компетенции и строить карьеру.

Что делать

  • Искать кандидатов и проводить телефонные интервью.
  • Оценивать профессиональные и личностные качества кандидатов.
  • Сопровождать кандидатов до момента трудоустройства.
  • Анализировать рынок труда.
  • Продвигать вакансии в вузах, ссузах и на ярмарках вакансий.

Требования

  • Статус студента или выпускника профильного направления.
  • Знание основ HR и менеджмента.
  • Интерес к развитию в сфере рекрутинга.
  • Готовность работать 40 часов в неделю и в офисе в Москве.
  • Опыт работы не требуется.

Культура и преимущества

  • Оформление по трудовому договору в штат компании.
  • Оплачиваемая стажировка и стабильная официальная зарплата два раза в месяц.
  • Корпоративная мобильная связь и подписка МТС Premium.
  • Доступ к курсам, вебинарам корпоративного университета и профессиональной библиотеке.
  • Поддержка волонтерских инициатив, хобби и интересов сотрудников.
  • Комфортный офис рядом с метро.

Будьте осторожны: если работодатель просит войти в их систему, используя iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого - это мошенники. Обязательно жмите "Пожаловаться" или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →