Назад
3 дня назад

Менеджер проектов (Smart City)

440 000KZT
Формат работы
hybrid
Тип работы
fulltime
Грейд
middle
Страна
Kazakhstan
hhВакансия с HeadHunter. Контакт ведёт на hh.ru

Мэтч & Сопровод

Покажет вашу совместимость и напишет письмо

Описание вакансии

Текст:
/
TL;DR
Менеджер проектов (Smart City): реализация технологических проектов для развития городской инфраструктуры в Шымкенте с акцентом на планирование, контроль сроков, бюджета, качества и договорных обязательств. Фокус на координации проектных групп, управлении рисками, подготовке отчетности и взаимодействии с государственными партнерами в рамках договоров ГЧП.

Локация: Шымкент, Казахстан. Гибридный формат: 3 дня в офисе и 2 дня удалённо.

Зарплата: от 440 000 KZT на руки в месяц.

Компания

Казахстанская группа IT-компаний, создающая технологические решения в сфере Smart City, включая общественную и дорожную безопасность, транспорт и экологию.

Что делать

  • Планировать, организовывать и контролировать реализацию проектов, включая сроки, бюджет, качество, риски и содержание.
  • Формировать проектную документацию, технические задания, контракты, промежуточные и итоговые отчёты.
  • Координировать участников проектных групп, подрядчиков, поставщиков и государственных партнёров.
  • Контролировать исполнение договорных обязательств, поставки, оказание услуг, оплаты и целевое использование средств.
  • Вести корреспонденцию и документацию Проектного офиса в рамках договоров ГЧП.
  • Организовывать совещания и мероприятия, готовить еженедельную и ежемесячную отчётность.

Требования

  • Опыт планирования, организации и контроля реализации проектов от 3 до 6 лет.
  • Навыки управления проектной командой, ресурсами и сроками.
  • Умение выявлять и контролировать проектные риски.
  • Навыки взаимодействия с заказчиками и ключевыми участниками проекта.
  • Способность обеспечивать выполнение задач в установленные сроки и в соответствии с целями проекта.
  • Готовность работать в гибридном формате с присутствием в офисе в Шымкенте 3 дня в неделю.

Культура и преимущества

  • Материальная помощь к отпуску в размере 50% от оклада.
  • 7 оплачиваемых дополнительных выходных дней в год.
  • Корпоративная обучающая платформа и возможности профессионального развития.
  • Карьерный рост внутри группы компаний.
  • Командные мероприятия, внутренние активности и профессиональные инициативы.
  • Работа над технологическими проектами в сфере Smart City.

Будьте осторожны: если работодатель просит войти в их систему, используя iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого - это мошенники. Обязательно жмите "Пожаловаться" или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →