Назад

Не получаете ответ?

Вакансия опубликована 7 дн. назад - шансы на ответ снижаются.

8 дней назад

Менеджер по развитию срочного рынка (деривативы)

Формат работы
hybrid
Тип работы
fulltime
Грейд
head
Страна
Russia
RUВакансия из Hirify RU, списка российских tech-компаний

Мэтч & Сопровод

Покажет вашу совместимость и напишет письмо

Описание вакансии

Текст:
/
TL;DR
Менеджер по развитию срочного рынка (деривативы): Развитие сегмента срочного рынка для участников рынка коллективных инвестиций, привлечение клиентов и продвижение продуктов с акцентом на деривативы, управление активами и клиентские стратегии. Focus on формирование предложений для управляющих компаний, организацию мероприятий для трейдерского сообщества и достижение KPI по торговому обороту, комиссионному доходу и активности клиентов.

Локация: гибридный формат, офис в центре Москвы (м. Арбатская, Библиотека им. Ленина, Охотный ряд, Боровицкая)

Компания

Московская биржа развивает торговую и финансовую инфраструктуру, соединяющую финансовые компании, инвесторов и клиентов.

Что делать

  • Развивать сегмент срочного рынка для участников рынка коллективных инвестиций.
  • Искать и привлекать новых клиентов, развивать отношения с действующими участниками рынка.
  • Выявлять потребности управляющих компаний и формировать предложения по использованию деривативов в инвестиционных стратегиях.
  • Планировать и организовывать мероприятия, вебинары, конференции и другие активности для трейдерского сообщества.
  • Продвигать продукты и сервисы срочного рынка и выполнять индивидуальные и командные KPI по торговому обороту, комиссионному доходу и активности клиентов.

Требования

  • Опыт работы на финансовом рынке от 3 лет, предпочтительно в управляющей компании.
  • Хорошее понимание рынка коллективных инвестиций и управления активами.
  • Практическое понимание рынка производных финансовых инструментов.
  • Отличные коммуникативные и презентационные навыки.

Культура и преимущества

  • Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ.
  • Гибридный режим работы и гибкое начало и завершение рабочего дня.
  • Годовой бонус и программа нематериальной мотивации.
  • Расширенная медицинская страховка с первого дня, включая стоматологию и корпоративного врача.
  • Обучение, профессиональное развитие, корпоративная библиотека и внутренняя экспертная среда.
  • Корпоративные мероприятия и клубы по интересам.

Будьте осторожны: если работодатель просит войти в их систему, используя iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого - это мошенники. Обязательно жмите "Пожаловаться" или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →