Назад
1 час назад

Эксперт по управлению качеством и развитию сервисов

182 100 - 182 100
Формат работы
onsite
Тип работы
fulltime
Грейд
middle
Страна
Russia
hhВакансия с HeadHunter. Контакт ведёт на hh.ru

Мэтч & Сопровод

Покажет вашу совместимость и напишет письмо

Описание вакансии

Текст:
/
TL;DR
Эксперт по управлению качеством и развитию сервисов (управление сервисами и аналитика): Контроль SLA, стандартов качества и операционных рисков, исследование удовлетворенности внутренних клиентов и развитие сервисов с акцентом на анализ данных, отчетность и оптимизацию процессов. Фокус на выявлении причин отклонений, подготовке рекомендаций, тестировании услуг и обеспечении непрерывности сервисов.

Локация: Москва, Оружейный переулок, дом 41; офисный режим работы на месте работодателя.

Зарплата: от 182 100 до 182 100 ₽ в месяц до вычета налогов.

Компания

СБЕР — банковская организация, развивающая сервисы и инфраструктуру для внутренних и внешних клиентов.

Что делать

  • Контролировать SLA, стандарты предоставления услуг, метрики качества и исполнение обязательств подразделениями блока «Сервисы».
  • Исследовать функционирование процессов сервисного взаимодействия и удовлетворенность внутренних клиентов.
  • Собирать, обрабатывать и визуализировать большие объемы данных в Excel и PowerPoint, выявлять причины отклонений и готовить отчеты с рекомендациями.
  • Контролировать лимиты операционных рисков в подразделениях РСЦ и разрабатывать профилактические меры.
  • Тестировать работу услуг, готовить предложения по устранению системных проблем и внедрять улучшения.
  • Обеспечивать непрерывность предоставления услуг и устойчивое функционирование инфраструктуры банка на территории ТБ.

Требования

  • Высшее образование.
  • От 3 до 6 лет опыта работы.
  • Опыт работы с данными и аналитикой, включая большие объемы данных.
  • Уверенное владение MS Excel: формулы, сводные таблицы и диаграммы; владение PowerPoint.
  • Аналитическое мышление, внимание к деталям, ответственность и самостоятельность.
  • Умение работать в команде.

Хорошо, если есть

  • Опыт управления проектами по улучшению сервисов.

Культура и преимущества

  • Современный комфортный офис.
  • Ежегодный пересмотр зарплаты, квартальные и годовые премии.
  • Система обучения для профессионального и карьерного развития.
  • Программа адаптации и поддержка руководителя на старте.
  • Расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и скидка по ипотечному кредиту.
  • Подписка Прайм и вознаграждение за рекомендации сотрудников.

Будьте осторожны: если работодатель просит войти в их систему, используя iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого - это мошенники. Обязательно жмите "Пожаловаться" или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →