Директор бизнес-юнита, женский ассортимент, Fashion
Контакты
Тип работы
fulltime
Грейд
director
Страна
Russia
fashionteam leadershipproduct managementstrategyp&l managementprofitabilitybusiness transformationbusiness unit management
Вакансия из Telegram канала - Название доступно после авторизации
Пожаловаться
Зарплата и рынок
ЗП не указана
На похожих ролях по рынку
$4.5к$6.2кмедиана$6.2к
18 в выборке
На международном рынке: $205к/год ($170к - $244к)
82
Хорошая вакансия
развернуть
Это влиятельная руководящая роль с четким кругом ответственности и серьезным масштабом команды, хотя точный размер оплаты оставлен для обсуждения.
Кликните для подробной информации
Зарплата не указанаПонятный масштабСерьезный уровень управления
Оценка от Hirify AI
Мэтч & Сопровод
Покажет вашу совместимость и напишет письмо
Создать профиль и узнать мэтч
Описание вакансии
TL;DR
Директор бизнес-юнита, женский ассортимент, Fashion (управление бизнес-направлением): Определение вектора развития женского направления, управление P&L, ассортиментом, продуктовой концепцией и финансовым результатом с акцентом на стратегию, прибыльность и масштабирование бизнеса. Фокус на трансформации процессов создания продукта, развитии управленческой команды и принятии решений на основе бизнес-экономики.
ДИРЕКТОР БИЗНЕС-ЮНИТА, ЖЕНСКИЙ АССОРТИМЕНТ, FASHION, Санкт-Петербург
Ищем руководителя, которому интересно не просто управлять функцией, а влиять на бизнес целиком.
В роли — одно из ключевых направлений бренда и возможность напрямую влиять на то, куда оно будет двигаться, каким станет продукт и какой финансовый результат покажет бизнес.
Что важно в этой роли:
видеть за ассортиментом не отдельные SKU, а целостную бизнес-модель;
понимать, какие решения действительно влияют на продажи и прибыль;
чувствовать продукт и одновременно уверенно работать с цифрами;
уметь превращать стратегию в конкретные действия команды;
выстраивать работу не через микроменеджмент, а через сильных руководителей;
иметь смелость менять то, что перестало работать.
Вам предстоит:
определить дальнейший вектор развития женского направления;
отвечать за финансовый результат и ключевые бизнес-показатели;
влиять на ассортимент, продуктовую концепцию и коммерческую модель;
находить возможности для роста эффективности и прибыльности;
совершенствовать процессы создания и вывода продукта;
развивать управленческую команду и систему принятия решений;
работать в тесной связке с CEO и другими руководителями бизнеса.
Важно наличие опыта:
управления P&L;
руководства крупной командой — от 50 человек;
управления через руководителей второго уровня;
формирования и защиты стратегии на уровне CEO / собственников;
трансформации или масштабирования бизнеса;
принятия решений на основе экономики, а не только операционных показателей.
Отдельно смотрим на насмотренность, чувство продукта и понимание fashion/lifestyle. Нам нужен человек, который способен не только посчитать эффективность коллекции, но и понять, куда должен двигаться сам бренд.
Доход: конкурентный, фикс + бонус за результат
Резюме можно присылать в личные сообщения. Показать контакты
#вакансия #ЛовецВакансий
Будьте осторожны: если работодатель просит войти в их систему, используя iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого - это мошенники. Обязательно жмите "Пожаловаться" или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →
Текст вакансии взят без изменений
Источник - Telegram канал. Название доступно после авторизации