Эта вакансия в архиве
Посмотреть похожие вакансии ↓Описание вакансии
Текст:
TL;DR
Начальник отдела информационно-аналитических технологий (ИТ-инфраструктура и управление): Руководство ИТ-отделом, управление ИТ-проектами и поддержка информационных систем с акцентом на модернизацию инфраструктуры, импортозамещение и информационную безопасность. Фокус на обеспечении бесперебойной работы ИТ-сервисов, обучении пользователей и планировании ИТ-бюджета.
Локация: Архангельск, проспект Чумбарова-Лучинского, 39к1; работа на месте работодателя
Зарплата: от 75 000 RUB на руки в месяц
Компания
ТФОМС АО — организация в сфере обязательного медицинского страхования.
Что делать
- Руководить деятельностью отдела и координировать его работу.
- Управлять ИТ-проектами, включая поддержку действующих информационных систем.
- Модернизировать ИТ-инфраструктуру в соответствии с потребностями организации и задачами импортозамещения.
- Обеспечивать бесперебойную работу ИТ-сервисов и техническую поддержку пользователей.
- Сопровождать ИТ-политики, включая информационную безопасность на различных уровнях.
- Организовывать поддержку и обучение пользователей, а также планировать и исполнять ИТ-бюджет.
Требования
- Высшее образование по направлению «Информационные системы и технологии».
- Опыт работы в сфере информационных технологий и управления операционной деятельностью в ИТ.
- Стаж работы по специальности не менее 3 лет.
- Уверенное владение MS Office, включая Excel.
- Умение работать с большим объёмом информации в режиме многозадачности и аналитический склад ума.
- Знание нормативной документации в сфере обязательного медицинского страхования приветствуется.
Культура и преимущества
- Официальное трудоустройство с предоставлением гарантий и компенсаций.
- Ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 54 календарных дня.
- Материальная помощь и единовременная выплата к ежегодному отпуску.
- Рабочее место в центре города и фиксированный график с понедельника по пятницу.
- Повышение квалификации за счёт работодателя.
- Возможности профессионального и карьерного роста.