🚀зп: по результатам собеседования
🔸формат работы и локация: гибрид в офисе в Москве ( кол-во дней обсуждаемо)
🔸оформление: по ТК РФ
🔸Компания: HFLabs
Сейчас мы в поисках владельца продукта в B2B-продукт, который помогает крупным компаниям наводить порядок в клиентских данных, чтобы они лучше понимали своих клиентов. Продукт уже лидер своего рынка и представляет собой большую платформу для нескольких направлений бизнеса наших клиентов.
Чем предстоит заниматься:
1. Стратегия:
– Систематизировать опыт и потребность клиентов, чтобы формировать роадмэп минимум на год вперед, выделять самую мякотку. Клиенты ждут от нас трендсеттерства, мы должны ответить на вопрос: что мы вместе с клиентом будем делать в следующем году? Сколько денег заложить в бюджет.
– Поддержка продаж и аккаунт-менеджеров, систематизация ожиданий рынка.
– Отрезать лишнее. Например, посмотреть, какие модули покупают, какие нет, понять почему почему. Где не хватает добавить, что не нужно — выкинуть.
– Оценить и сделать кастдев на новых рынках: например, рынок для коробочных решений, посмотреть на соседние страны. При этом основной фокус у нас сейчас внутри РФ.
– Предлагать новые идеи и не бояться их показывать и доказывать. С нами можно и нужно спорить, но с фактами:)
– Помогать новым направлениям, основанным на текущей платформе. 2. Тактика:
– Поддержка проектов внедрений, продаж и аккаунт-менеджеров. Хочется видеть регулярные встречи с действующими клиентами, где они узнают, что нового сделали за год, что будет дальше. А мы узнаем, что у них болит.
– Сократить time2market. У продукта много заказов на доработки. А еще они часто похожи, нужно сделать не 5 раз одно и то же, а один раз для 5 клиентов, чтобы это обогатило продукт. 3. Маркетинг:
– Быть владельцем сторителлинга продукта. У нас есть команда маркетинга и дизайна, всё нарисуем.
– Не боятся выступать, как минимум, на нашей профильной конференции по клиентским данным. 4. Техника:
– Не боятся разговоров с архитекторами и разработчиками. Писать код не надо:) Но разбираться в сложном — нужно.
– Уметь развернуть технически сложную функциональность в классное описание для клиентов.
Кто нам подойдет:
1. Опыт работы в руководстве продуктом в B2B-продукте с энтерпрайз-клиентами;
2. Опыт работы с отделами маркетинга, продаж, аккаунтинга и интеграции;
3. Опыт работы с командой разработки и внедрения технических изменений;
4. Высокая самоходность и экспертиза.
Что мы предлагаем:
– Оформление по ТК РФ, «белая» заработная плата;
– Уровень заработной платы обсудим сразу при первичном знакомстве с HR;
– Работать с удовольствием из офиса, мы насильно не загоняем, но весь топ-менеджмент находится в офисе (м. Парк Культуры);
– Большое количество свободны в принятии продуктовых решений.
🔸По всем вопросам и на подачу резюме обращаться по телеграмму : Показать контакты
Текст вакансии взят без изменений
Источник - Telegram канал. Название доступно после авторизации