Назад
1 день назад

Head of SMM / Team Lead (Gaming)

150 000 - 180 000
Формат работы
hybrid
Тип работы
fulltime
Грейд
lead
Страна
Russia
hhВакансия с HeadHunter. Контакт ведёт на hh.ru

Мэтч & Сопровод

Покажет вашу совместимость и напишет письмо

Описание вакансии

Текст:
/
TL;DR
Head of SMM / Team Lead (Gaming): Разработка и реализация SMM-стратегии бренда COLIZEUM, управление контентом в социальных сетях и координация SMM-команды с акцентом на gaming и esports. Фокус на запуске креативных спецпроектов, работе с инфлюенсерами, анализе KPI, кризисных коммуникациях и масштабировании социальных сетей.

Локация: Москва, Пресненская набережная, 12; гибридный график после испытательного срока — 3 дня удалённо и 2 дня в офисе

Зарплата: 150 000–180 000 ₽ на руки в месяц

Компания

COLIZEUM — международная франшиза киберспортивных клубов с более чем 600 клубами по всему миру.

Что делать

  • Разрабатывать и реализовывать SMM-стратегию бренда.
  • Управлять контентом в Telegram, VK и Instagram, формировать контент-план с учётом маркетинговых целей, инфоповодов и трендов.
  • Ставить задачи SMM-менеджеру, контент-маркетологу и дизайнерам, координировать подрядчиков и кросс-функциональную команду.
  • Создавать спецпроекты, рубрики, механики вовлечения и вирусные активации.
  • Работать с блогерами, стримерами, инфлюенсерами и партнёрами, управлять репутацией бренда и кризисными коммуникациями.
  • Анализировать охваты, ER, рост аудитории, конверсии и KPI, готовить отчётность и оптимизировать процессы SMM-отдела.

Требования

  • Опыт работы в SMM от 3 лет, включая работу с крупными брендами и комплексными системами социальных сетей.
  • Понимание принципов построения контент-стратегии и digital-коммуникаций.
  • Навыки управления подрядчиками и кросс-функциональной командой.
  • Умение анализировать метрики и принимать решения на основе данных.
  • Владение Figma и интерес к digital, gaming и esports-среде.
  • Готовность выполнить тестовое задание.

Хорошо, если есть

  • Опыт работы в B2B или франчайзинге.
  • Кейсы по развитию бренд-медиа или масштабированию социальных сетей.

Культура и преимущества

  • Возможность влиять на развитие бренда и реализовывать креативные идеи.
  • Свобода в принятии решений и тестировании новых форматов.
  • Команда, ориентированная на результат.
  • Возможности профессионального и финансового роста.
  • Прозрачная система мотивации.

Будьте осторожны: если работодатель просит войти в их систему, используя iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого - это мошенники. Обязательно жмите "Пожаловаться" или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →