Назад
1 день назад

Руководитель контент-завода

80 000
Формат работы
remote (только Russia)
Тип работы
fulltime
Грейд
head
Страна
Russia
vacancy_detail.hirify_telegram_tooltipВакансия из Telegram канала -

Мэтч & Сопровод

Покажет вашу совместимость и напишет письмо

Описание вакансии

TL;DR
Руководитель контент-завода (UGC-контент): Построение и масштабирование команды креаторов, выпускающей контент для продвижения SmartSix и роста продаж на маркетплейсах, с акцентом на управление процессами, качество и объём производства. Фокус на внедрении KPI, анализе метрик, выявлении эффективных форматов и тиражировании работающих контент-механик.
🖥 Вакансия — Удалённо

🕹 Должность

Руководитель контент-завода

🕹 Работодатель

SmartSix
SmartSix — умная паста-филлер с жидкой эмалью, премиальный бренд на стыке стоматологического ухода и косметики. Один из ключевых каналов роста — контент-завод: команда креа­торов, которая производит UGC-контент и напрямую двигает продажи на маркетплейсах.



🕹 Список обязанностей:

- Построить и масштабировать команду креаторов контент-завода: самостоятельно закрывать роли менеджера по найму блогеров, куратора и тренд-вотчера; по мере роста команды (от 5 креаторов дальше) - постепенно выделять и делегировать эти роли
- Постоянно мониторить контент креаторов и тренды, выявлять ролики, которые сильно отклонились от средней «дельты» блогера, разбирать их по структуре и тиражировать рабочие механики
- Держать объём производства на уровне ориентира (60+ единиц контента с креатора в месяц) и следить, чтобы объём не проседал в качество
- Внедрить систему КРІ, привязанную к продажам
- Анализировать метрики команды и отдельных креаторов, выявлять, какие форматы и авторы реально дают продажи, перераспределять ресурсы в их пользу

🕹 Требования к кандидату:

- имеет опыт построения контент-завода;
- умеет управлять людьми через процессы, цифры и систему, а не через ручной контроль;
- умеет держать высокий темп работы и большое количество параллельных задач;
- умеет развивать сотрудников, усиливать слабые места и удерживать результат команды;
- понимает, как устроено производство контента и что влияет на его эффективность;
- умеет работать самостоятельно и принимать решения без постоянного контроля.

При отклике необходимо приложить портфолио/ примеры работ на базе цифр (ролик + результат)

🕹 Примерный уровень ЗП:

от 80 000 ₽

🕹 Откликнуться:

Будьте осторожны: если работодатель просит войти в их систему, используя iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого - это мошенники. Обязательно жмите "Пожаловаться" или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →

Текст вакансии взят без изменений

Источник -