Назад
2 дня назад

Маркетолог (Ресторанный бизнес)

200 000
Формат работы
hybrid
Тип работы
fulltime
Грейд
middle
Страна
Russia
hhВакансия с HeadHunter. Контакт ведёт на hh.ru

Мэтч & Сопровод

Покажет вашу совместимость и напишет письмо

Описание вакансии

Текст:
/
TL;DR
Маркетолог (ресторанный бизнес): Ведение маркетинга семейного развлекательного парка и ресторана с акцентом на digital-кампании, SMM, мероприятия и развитие живого трафика. Фокус на организации мастер-классов и крупных событий, партнёрских коллаборациях, постановке задач подрядчикам и анализе эффективности кампаний.

Локация: г. Новочеркасск; гибридный формат — часть недели удалённо, часть на объектах. В дни крупных мероприятий присутствие обязательно.

Зарплата: от 200 000 ₽ на руки в месяц.

Компания

Группа компаний развивает семейный развлекательный парк HAPPY WORLD и семейный ресторан «Гречка».

Что делать

  • Вести маркетинг двух проектов и запускать кампании от идеи до анализа результатов.
  • Развивать SMM, формировать контент-план и контролировать подрядчиков.
  • Составлять ежемесячный календарь мероприятий и обеспечивать его реализацию.
  • Организовывать мастер-классы, крупные городские события и другие мероприятия.
  • Развивать партнёрские коллаборации, кросс-промо и спонсорские проекты.
  • Обновлять меню совместно с дизайнерами, ставить задачи подрядчикам и контролировать качество.

Требования

  • Опыт в ресторанном бизнесе обязателен.
  • Опыт работы маркетологом от 3 лет.
  • Практический опыт работы с SMM, таргетированной и контекстной рекламой, SEO и email-маркетингом.
  • Опыт организации мероприятий и постановки чётких технических заданий дизайнерам, подрядчикам и SMM-специалистам.
  • Аналитическое мышление, уверенное владение MS Office и любой CRM.
  • Пунктуальность, стрессоустойчивость и активная позиция; готовность работать на мероприятиях в выходные при необходимости.

Культура и преимущества

  • Фиксированный доход 200 000 ₽ без привязки к результатам.
  • Два проекта в одних руках и масштабные маркетинговые задачи.
  • Свобода принятия решений и быстрые согласования.
  • Бюджет на маркетинговые кампании и подрядчиков.
  • Официальное оформление и график понедельник–пятница.

Процесс найма

  • Отклик и короткий созвон.
  • Собеседование с руководителем; возможно небольшое тестовое задание.
  • Повторное собеседование с руководителем и оффер.

Будьте осторожны: если работодатель просит войти в их систему, используя iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого - это мошенники. Обязательно жмите "Пожаловаться" или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →