Frontend-разработчик (React / TypeScript)

Локация: удалённая работа; указаны Минск и адрес в Москве

Зарплата: 80 000–100 000 ₽ в месяц до вычета налогов

Компания

Foxible развивает собственную DSP-платформу для автоматизированного управления и закупки видео- и баннерной рекламы; продукт завершает этап MVP и готовится к запуску и масштабированию.

Что делать

• Развивать административную платформу на React и TypeScript.
• Создавать интерфейсы для рекламных кампаний, креативов, площадок, таргетингов и ставок.
• Разрабатывать сложные формы, таблицы, фильтры, поиск, сортировку и массовые действия.
• Создавать аналитику и визуализацию данных, а также систему ролей и прав доступа.
• Проектировать состояние приложения, взаимодействие с REST API и обработку пользовательских сценариев.
• Оптимизировать производительность, поддерживать frontend-тесты и самостоятельно доводить функциональность до продакшена.

Требования

• Коммерческий опыт разработки на React и уверенное владение TypeScript.
• Понимание hooks, компонентного подхода, жизненного цикла React-приложений и управления состоянием.
• Опыт работы со сложными формами, клиентской валидацией, REST API, таблицами и большими наборами данных.
• Понимание браузерных API и причин проблем с производительностью интерфейсов.
• Опыт написания frontend-тестов или готовность активно с ними работать; уверенное владение Git.
• Самостоятельность, инженерное мышление, внимательность к деталям и ответственность за результат.

Хорошо, если есть

• Опыт разработки сложных административных интерфейсов, рекламных кабинетов, CRM или биллинга.
• Опыт работы с аналитическими системами, графиками и визуализацией данных.
• Опыт оптимизации React-приложений, понимание CI/CD и Docker.
• Интерес к adtech и опыт работы над продуктом на стадии MVP.

Культура и преимущества

• Полноценная продуктовая разработка с участием в проектировании логики, архитектуры и пользовательских сценариев.
• Возможность влиять на развитие платформы и участвовать в технических решениях.
• Самостоятельное ведение функциональности от обсуждения и проектирования до выхода в продакшен.
• Прямое взаимодействие с тимлидом, минимум бюрократии и короткий путь от идеи до реализации.
• Настроенные инженерные процессы, CI и тестовое покрытие критических пользовательских сценариев.
• Удалённая работа и свободный график с фокусом на результат и выполнение договорённостей.

Процесс найма

• Интервью с тимлидом, знакомство, обсуждение опыта и технических вопросов.
• Финальная встреча с руководителем.
• Оффер и выход на работу.