hr processessoftware testinglmsbusiness process modelinghcmfunctional requirementsfreelancewebsoft hcmsystem requirementsfunctional specifications
Вакансия из Telegram канала - Название доступно после авторизации
Пожаловаться
Зарплата и рынок
ЗП не указана
На похожих ролях по рынку
$2.5к$3.2кмедиана$3.7к
36 в выборке
На международном рынке: $87к/год ($50к - $137к)
58
Средняя вакансия
развернуть
У вакансии понятные задачи и требования, но краткосрочный формат проекта и отсутствие конкретики по деньгам делают её менее привлекательной для тех, кто ищет стабильность.
Кликните для подробной информации
Краткосрочный проектАутсорс-форматЗарплата не указанаНишевый стекПонятный объем задач
Оценка от Hirify AI
Мэтч & Сопровод
Покажет вашу совместимость и напишет письмо
Создать профиль и узнать мэтч
Описание вакансии
TL;DR
Системный аналитик Websoft HCM (HR-tech): внедрение единой корпоративной LMS на базе Websoft HCM для процессов обучения, адаптации, наставничества, оценки и управления компетенциями с акцентом на формализацию требований и проектирование системных решений. Фокус на подготовке функциональных спецификаций и ЧТЗ, сопровождении разработки, тестирования, приемки и исправления дефектов.
Роль: Системный аналитик Websoft HCM
Грейд: Senior
Ставка: рассмотрим вашу
Компания: IT People group
Период привлечения:
С середины августа 2026 до марта 2027 г. (возможна пролонгация)
Загрузка: 75%-100%
Описание проекта:
Внедрение единой корпоративной LMS на базе Websoft HCM для ГРК и предприятий группы. В объем проекта входят процессы обучения, адаптации и наставничества, оценки, управления компетенциями, кадрового резерва, ИПР и карьерных треков.
Задачи:
- Предстоит переводить согласованные бизнес-процессы в системные решения,
- Готовить постановки и сопровождать разработку, тестирование и приемку.
Требования к кандидату:
— уровень Senior либо уверенный Middle+;
— обязательный практический опыт внедрения Websoft HCM;
— сбор, анализ и формализация функциональных и системных требований;
— подготовка функциональных спецификаций, ЧТЗ и постановок разработчикам;
— проектирование процессов, ролей, маршрутов и объектов системы;
— сопровождение разработки, тестирования, приемки и исправления дефектов;
— опыт работы с перечисленными HR-процессами будет преимуществом.
Для резюме Показать контакты
Будьте осторожны: если работодатель просит войти в их систему, используя iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого - это мошенники. Обязательно жмите "Пожаловаться" или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →
Текст вакансии взят без изменений
Источник - Telegram канал. Название доступно после авторизации