обновлено 1 день назад
Руководитель отдела контента (Team Lead of Content)
Вакансия из Hirify Global, списка международных tech-компанийДля мэтча и отклика нужен Plus
Мэтч & Сопровод
Для мэтча с этой вакансией нужен Plus
Описание вакансии
Текст:
TL;DR
Руководитель отдела контента (Team Lead of Content) (медицинская информационная система и LMS): Выстраивание системы производства контента, управление командой и развитие обучения пользователей и сотрудников с акцентом на контент-стратегию, качество материалов и адаптацию под разные аудитории. Focus on внедрение LMS, глубокое освоение продукта, поддержку еженедельных релизов и внедрение новых форматов и AI-инструментов.
Локация: Ташкент, Узбекистан. Формат работы: гибридный. График: понедельник–пятница, 9:00–18:00.
Компания
— медицинская информационная система для государственных учреждений, частных клиник и аптек Узбекистана.
Что делать
- Выстраивать и поддерживать систему производства контента как владелец процесса.
- Формировать контент-стратегию направления совместно с руководством: форматы, аудитории и каналы.
- Руководить командой специалистов, ставить задачи и развивать сотрудников.
- Участвовать в найме и адаптации новых членов команды.
- Контролировать качество материалов при еженедельных релизах и глубоко изучать продукт для оценки и приоритизации задач.
- Внедрять, структурировать и развивать LMS, а также организовывать внутреннее обучение персонала.
Требования
- Опыт управления командой от 2 лет: постановка задач, контроль качества и развитие сотрудников.
- Опыт выстраивания процессов производства контента с системным подходом.
- Опыт запуска, структурирования и развития LMS.
- Опыт организации внутреннего обучения и понимание контент-стратегий.
- Готовность глубоко освоить продукт и уверенно знать систему через 3–4 месяца.
- Высокий уровень владения русским и узбекским языками письменно и устно.
Хорошо, если есть
- Опыт в IT, SaaS, ERP или другой технически сложной предметной области.
- Опыт выстраивания процессов с нуля.
- Понимание Instructional Design или E-learning.
- Опыт автоматизации рабочих процессов или внедрения AI-инструментов в производство контента.
Культура и преимущества
- Официальное трудоустройство.
- Работа в развивающейся IT-компании и участие в масштабных цифровых и государственных проектах.
- Современный офис с комфортной инфраструктурой.
- Возможности карьерного и профессионального роста.
- Молодой коллектив и конкурентная заработная плата.
Будьте осторожны: если работодатель просит войти в их систему, используя iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого - это мошенники. Обязательно жмите "Пожаловаться" или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →
