Мэтч & Сопровод
Покажет вашу совместимость и напишет письмо
Описание вакансии
TL;DR
Директор магазина (FMCG): Управление торговой точкой как самостоятельной бизнес-единицей с акцентом на выполнение планов по прибыли, управление ассортиментом и развитие команды. Фокус на оптимизации оборачиваемости, внедрении систем автоматизации и обеспечении высокого уровня операционного порядка.
Локация: Москва, рынок «Бухта Север» (метро «Физтех»), обязательна работа на объекте
Зарплата: фиксированный оклад обсуждается индивидуально + KPI до 500 000 ₽
Компания
Развивающаяся компания в сфере FMCG, специализирующаяся на импорте, дистрибуции и розничной продаже продуктов питания.
Что делать
- Управлять магазином как полноценной бизнес-единицей для достижения планов по прибыли и KPI.
- Развивать клиентскую базу и лично участвовать в процессе продаж.
- Осуществлять полный цикл управления персоналом: от найма и обучения до контроля дисциплины.
- Контролировать товарный учет: формирование заказов, управление остатками, оборачиваемостью и списаниями.
- Обеспечивать соблюдение стандартов выкладки, мерчандайзинга и чистоты в торговом зале.
- Внедрять систему автоматизации торговых процессов для исключения хаоса и ручного контроля.
Требования
- Подтвержденный практический опыт управления действующим магазином или торговой точкой.
- Опыт работы в ритейле или опте, желательно в сегменте продуктов питания / FMCG.
- Владение 1С:Торговля/УТ, Excel (сводные таблицы, ABC-анализ) и мобильными терминалами сбора данных.
- Понимание принципов ценообразования, мерчандайзинга и управления товарной матрицей.
- Опыт управления командой и работы с показателями маржи и оборота.
- Готовность к глубокому погружению в ежедневную операционную работу «в полях».
Хорошо, если есть
- Опыт запуска новых магазинов с нуля или подбора торговых площадей.
- Опыт управления несколькими торговыми объектами (кластером).
- Опыт работы в форматах Cash & Carry, рынок или торговый комплекс.
- Знание специфики московского розничного рынка.
Культура и преимущества
- Высокий уровень дохода с прозрачной системой KPI.
- Реальный карьерный рост до Руководителя кластера (с потенциальным KPI до 1 000 000 ₽).
- Возможность напрямую влиять на ассортимент, процессы и развитие сети.
- Обучение и профессиональное развитие за счет работодателя.
- Работа в растущем проекте на сильной торговой локации.
Будьте осторожны: если работодатель просит войти в их систему, используя iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого - это мошенники. Обязательно жмите "Пожаловаться" или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →