3 дня назад
Marketer (HoReCa)
hhВакансия с HeadHunter. Контакт ведёт на hh.ru
Мэтч & Сопровод
Покажет вашу совместимость и напишет письмо
Описание вакансии
Текст:
TL;DR
Маркетолог (HoReCa): Привлечение новой аудитории и удержание постоянных гостей сети ресторанов с акцентом на SMM, таргетированную и контекстную рекламу. Фокус на разработке креативного контента, анализе эффективности кампаний (ROI, LTV) и повышении узнаваемости бренда.
Локация: Гибкий график с возможностью частично удаленной работы
Компания
Динамично развивающаяся сеть ресторанов с уникальными концепциями и теплой атмосферой.
Что делать
- Привлекать новую аудиторию и работать над удержанием постоянных гостей с помощью инструментов маркетинга.
- Развивать социальные сети: создавать контент-планы, готовить креативы (фото, видео) и запускать вовлекающие активности.
- Организовывать рекламные кампании (таргет, контекст, коллаборации с блогерами) и анализировать их результаты.
- Разрабатывать программы лояльности, акции, спецпредложения и тематические мероприятия.
- Анализировать эффективность маркетинговых активностей по метрикам ROI, LTV и стоимости привлечения гостя.
- Взаимодействовать с партнерами и готовить ежемесячные отчеты по KPI.
Требования
- Опыт работы маркетологом от 1–2 лет в сферах HoReCa, ритейла или FMCG.
- Практические навыки работы с инструментами интернет-маркетинга (SMM, таргет, контекст).
- Понимание специфики ресторанного бизнеса и его ключевых метрик (средний чек, оборачиваемость стола, трафик).
- Умение создавать креативный продающий контент и чувствовать аудиторию.
- Навыки аналитики в Excel/Google Sheets, Яндекс.Метрике и Google Analytics.
- Инициативность, ответственность и умение работать в режиме многозадачности.
Культура и преимущества
- Возможность влиять на развитие известной сети ресторанов.
- Работа в дружной, профессиональной и увлеченной команде.
- Конкурентная заработная плата и бонусы по результатам работы.
- Гибкий график и возможность частичной удаленки.
- Корпоративная скидка в ресторанах сети.
- Официальное трудоустройство с первого дня.
Будьте осторожны: если работодатель просит войти в их систему, используя iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого - это мошенники. Обязательно жмите "Пожаловаться" или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →