Назад
2 дня назад

Head Of Marketing (EdTech)

110 000
Формат работы
remote (только Russia)
Тип работы
fulltime
Грейд
lead
Страна
Russia
hhВакансия с HeadHunter. Контакт ведёт на hh.ru

Мэтч & Сопровод

Покажет вашу совместимость и напишет письмо

Описание вакансии

Текст:
/

TL;DR

Руководитель отдела маркетинга (EdTech): управление полным циклом привлечения учеников в онлайн-школу с акцентом на таргетированную рекламу, сквозную аналитику и автоматизацию процессов. Фокус на самостоятельной настройке рекламных кампаний, оптимизации стоимости привлечения и выстраивании доверия к бренду среди родителей и учеников.

Локация: Удалённо (РФ).

Оклад: 110 000 ₽ + квартальные премии.

Компания

Pro Math Online — международная онлайн-школа математики, помогающая ученикам адаптироваться к новой образовательной системе.

Что делать

  • Самостоятельно настраивать и оптимизировать таргетированную рекламу в социальных сетях.
  • Управлять воронкой привлечения: от лидогенерации до записи на пробные занятия.
  • Развивать сквозную аналитику в Битрикс24 для оценки окупаемости каждого канала.
  • Автоматизировать маркетинговые процессы, включая рассылки и сценарии прогрева.
  • Формировать позиционирование школы и управлять репутацией на профильных площадках.
  • Создавать экспертный контент совместно с педагогами и методистами.

Требования

  • Опыт работы в маркетинге от 3 лет, включая 1–2 года на руководящей позиции.
  • Подтверждённый практический опыт самостоятельной настройки таргетированной рекламы.
  • Опыт работы с CRM-системой Битрикс24 и построения сквозной аналитики.
  • Навыки автоматизации маркетинговых процессов.
  • Уверенное владение ИИ-инструментами для работы с контентом и аналитикой.
  • Ориентация на измеримые показатели (заявки, стоимость привлечения, ROMI).

Хорошо, если есть

  • Опыт работы в сфере онлайн-образования (EdTech).
  • Навыки дизайна и копирайтинга для быстрой проверки гипотез.
  • Опыт масштабирования проектов в онлайн-образовании.

Культура и преимущества

  • Удалённый формат работы с графиком 5/2.
  • Высокая степень самостоятельности в принятии решений и управлении бюджетом.
  • Возможность влиять на развитие социально значимого образовательного проекта.
  • Поддержка руководства и прозрачная система премирования.

Процесс найма

  • Отправка резюме и сопроводительного письма с описанием релевантного кейса.
  • Тестовый период в первые 2–3 месяца работы.

Будьте осторожны: если работодатель просит войти в их систему, используя iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого - это мошенники. Обязательно жмите "Пожаловаться" или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →