Назад
2 дня назад

Influencer Marketing Manager (Beauty)

80 000 - 130 000
Формат работы
remote (только Russia)
Тип работы
fulltime
Грейд
middle
Страна
Russia
hhВакансия с HeadHunter. Контакт ведёт на hh.ru

Мэтч & Сопровод

Покажет вашу совместимость и напишет письмо

Описание вакансии

Текст:
/

TL;DR

Influencer Marketing Manager (Beauty): Управление и масштабирование работы с блогерами для премиального бьюти-бренда с акцентом на построение системных процессов и аналитику. Фокус на выстраивании базы, внедрении трекинга эффективности, запуске UGC-направления и контроле качества контента.

Локация: Полная удалёнка (РФ)

Доход: 80 000 – 130 000 ₽/мес (фикс + KPI)

Компания

Российский премиальный бренд бьюти-инструментов (кисти, спонжи, умные зеркала), работающий в философии Quiet Luxury.

Что делать

  • Выстроить критерии отбора блогеров и перевести учёт в профессиональный трекер.
  • Настроить сквозную аналитику (промокоды, UTM, переходы) и считать эффективность каждой интеграции.
  • Вести переговоры с блогерами от nano до mid-tier, составлять ТЗ и контролировать качество контента.
  • Запустить UGC-направление и тестировать новые форматы интеграций.
  • Готовить понятные отчёты с выводами и конкретными действиями.

Требования

  • Опыт от 2 лет в influencer marketing с измеримыми результатами.
  • Умение работать с аналитикой (ER, CPM, CPA, UTM) и отличать живую аудиторию от накрученной.
  • Навыки составления ТЗ и контроля контента.
  • Системность и умение выстраивать процессы с нуля.
  • Готовность работать руками в операционке без длительного периода погружения.

Хорошо, если есть

  • Опыт работы в beauty, fashion или lifestyle.
  • Наличие собственной базы блогеров.
  • Опыт запуска UGC-направления и работы с платными интеграциями.

Культура и преимущества

  • Полная удалённая работа, график 5/2.
  • Реальная перспектива роста до Influencer Marketing Lead или Head of Creator Partnerships.
  • Возможность влиять на стратегию и собирать команду под себя после успешных результатов.
  • Продукт с высоким спросом и налаженным потоком интеграций.

Процесс найма

  • Тест на культурный код (18 вопросов).
  • Вводное интервью с управляющим партнёром.
  • Финальное интервью с основателем и командой маркетинга.

Будьте осторожны: если работодатель просит войти в их систему, используя iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого - это мошенники. Обязательно жмите "Пожаловаться" или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →