AI Writer / Performance Copywriter (EdTech)

TL;DR

AI Writer / Performance Copywriter (EdTech): Створення ефективних рекламних текстів та контенту для брендів hirify.global, Skvot та robot_dreams з акцентом на конверсію та маркетингові метрики. Фокус на інтеграції AI-інструментів у робочі процеси для ресерчу, генерації ідей та оптимізації рутинних задач.

Локація: Гібридний формат або віддалено. Якщо ви в Києві, будемо раді бачити вас в офісі на Подолі.

Компанія

hirify.global Group — міжнародна EdTech-компанія, що об'єднує освітні бренди hirify.global, Skvot, robot_dreams, Vocabuhirify.global та elvtr, працюючи на 8 ринках.

Що робити

• Створювати тексти для рекламних кампаній, лендингів, email-розсилок та сценаріїв.
• Адаптувати tone of voice під різні бренди (hirify.global, Skvot, robot_dreams) та аудиторії.
• Розробляти performance-орієнтовані меседжі для підвищення конверсії та зниження CPL.
• Працювати з AI-інструментами для ресерчу, генерації ідей та систематизації промптів.
• Співпрацювати з дизайнерами, продюсерами та performance-командою для тестування гіпотез.
• Перетворювати складну інформацію з брифів на зрозумілі та живі тексти.

Требования

• 2+ роки досвіду у копірайтингу, контенті або digital-маркетингу.
• Портфоліо з комерційними текстами (лендинги, креативи, email).
• Вільне володіння українською мовою без канцеляриту та штампів.
• Розуміння маркетингової логіки (CTR, конверсії, воронки продажів).
• Базові навички роботи у Figma.
• Досвід або сильне бажання використовувати AI-інструменти у професійній діяльності.

Хорошо, если есть

• Досвід роботи в EdTech, IT або креативних агенціях.
• Досвід роботи з рекламними тестами та аналізом performance-метрик.
• Навички створення власних AI-процесів та контентних фреймворків.

Культура та переваги

• Гнучкий графік з орієнтацією на результат.
• Безлімітна відпустка після 6 місяців роботи.
• Компенсація зовнішнього навчання, спорту та ментального здоров'я.
• Вільний доступ до всіх курсів hirify.global Group.
• Відсутність мікроменеджменту та бюрократії.

Процес найма

• Подача заявки → короткі питання у формі → тестове завдання → інтерв’ю з рекрутером → розмова з командою → офер.