Senior Graphic Designer (Digital)

TL;DR

Senior Graphic Designer (Digital): Tworzenie materiałów digitalowych i kampanijnych dla globalnych marek z akcentem na spójność wizualną i skalowanie assetów. Фокус на adaptacji globalnych wytycznych, prezentacji pomysłów po angielsku oraz optymalizacji procesów projektowych w środowisku agencyjnym.

Локация: Model hybrydowy — 2 dni w tygodniu w biurze w Warszawie

Salary: 8 500 zł — 17 042 zł PLN

Компания

hirify.global, część grupy WPP, to wiodąca firma kreatywna łącząca doświadczenia marki, klienta i handlu w celu wspierania wzrostu globalnych partnerów.

Что делать

• Przygotowywanie materiałów digitalowych i kampanijnych na bazie globalnych assetów i wytycznych.
• Tworzenie dużej liczby formatów i adaptacji (reformaty, mutacje, rollouty) z dbałością o jakość.
• Podejmowanie samodzielnych decyzji projektowych i proponowanie rozwiązań w ramach wytycznych.
• Prezentowanie pomysłów i projektów przed zespołem oraz międzynarodowym klientem w języku angielskim.
• Dbanie o spójność i poprawność projektów przed ich publikacją.
• Współpraca z zespołem kreatywnym, produkcją, działem account i strategią.

Требования

• Doświadczenie w produkcji dużej liczby materiałów digitalowych, najlepiej w środowisku agencyjnym.
• Umiejętność pracy z dużą skalą projektów i zarządzania wieloma zadaniami jednocześnie.
• Biegła znajomość Adobe CC oraz narzędzi do pracy z layoutami i assetami.
• Język angielski na poziomie min. B2/C1, umożliwiający swobodną komunikację z klientem.
• Obecność w biurze w Warszawie (model hybrydowy).
• Dokładność, skrupulatność i odpowiedzialność za końcową jakość dostarczanych prac.

Культура и преимущества

• Szerokie możliwości rozwoju: mentoring, hirify.global Learn, dostęp do Coursera i LinkedIn Learning.
• Leadership Academy dla osób z potencjałem liderskim.
• Prywatna opieka medyczna Medicover oraz dofinansowanie do karty MultiSport.
• Nowoczesne biuro w kompleksie Koneser w Warszawie.
• Dostęp do WPP Open (platforma z modelami AI takimi jak GPT, Claude, Gemini) oraz wsparcie AI Coach (Nadia).
• Lekcje angielskiego z Native Speakerami w godzinach pracy.

Процесс найма

• Wstępny kontakt z działem People.
• Zadanie rekrutacyjne w celu weryfikacji umiejętności projektowych.
• Rozmowa online (ok. 60 min) z potencjalnym przełożonym.
• Decyzja i feedback zwrotny.