Лидер регионального развития

Лидер регионального развития

О компании:

Sciencely (ранее – «Умная Москва») – образовательный проект, который переосмысливает изучение естественных наук для детей. Мы делаем химию, физику, биологию и медицину понятными, наглядными и по-настоящему увлекательными для детей из разных городов и стран.
За 13 лет мы стали одним из самых заметных брендов детского научпопа в России – и продолжаем расти. Наша цель на ближайшие годы – открыть в каждом крупном городе центр естественных наук, который стал бы знаковым городским пространством и важным центром притяжения неравнодушных детей и родителей.



Ключевые задачи:

• Развитие регионального бизнеса:
- Обеспечение стабильного роста бизнеса в филиалах Sciencely;
- Развитие и масштабирование ключевого продукта – научных кружков – в городах присутствия;
- Работа с показателями эффективности филиалов, поиск точек роста, запуск улучшений.
• Франшиза:
- Развитие франчайзингового направления: привлечение новых партнёров
- Поддержка и рост бизнеса действующих франчайзи
- Формирование понятной и устойчивой модели взаимодействия с партнёрами
• Маркетинг в регионах:
- Разработка стратегии локального маркетинга для филиалов и франшизы;
- Аналитика эффективности маркетинговых инструментов в городах;
- Поддержка филиалов по маркетинговым вопросам, помощь в запуске и оптимизации локальных кампаний.
• Поддержка сети:
- Регулярное взаимодействие с руководителями филиалов и партнёрами;
- Помощь в решении организационных и управленческих вопросов;
- Выстраивание прозрачной, рабочей коммуникации внутри сети.

Кого мы ищем:

Мы не обязательно ищем человека с опытом управления филиалами или франшизой (хотя это будет большим плюсом).

Для нас важнее:

• Управленческий опыт и умение работать с бизнесом в целом;
• Стратегическое и системное мышление: способность видеть картину целиком и выстраивать процессы;
• Умение работать с показателями, гипотезами и улучшениями;
• Очень хорошие коммуникативные навыки: умение договариваться, объяснять, вовлекать;
• Самостоятельность, ответственность и ориентация на результат;
• Интерес к образованию и желание развивать продукт с реальной ценностью.

Почему это интересная роль:

• Возможность строить большую федеральную и международную сеть;
• Реальное влияние на рост и развитие бизнеса в разных городах;
• Работа с живым, сложным и масштабируемым продуктом;
• Команда, которая ценит системное мышление, инициативу и диалог;
• Пространство для роста вместе с компанией.

Условия:

• Доход: 150 000 - 200 000 тыс. руб. на руки;
• Оформление по ТК РФ, полностью «белая» зарплата;
• Отпуск 28 дней + дополнительный месяц оплачиваемого отпуска после 3 лет работы;
• График 5/2;
• Гибрид (после испытательного срока – 2 дня в неделю удалённо, 3 дня в офисе на м. Профсоюзная / Вавиловская / Университет);
• Обучение за счёт компании до 100 000 ₽ в год;
• Бесплатное посещение мероприятий Sciencely для ваших детей и скидки для друзей;
• Качественный онбординг и погружение в продукты и процессы;
• Уровень дохода в рамках указанной вилки обсуждается по итогам собеседований.

Как проходит отбор:

• Отклик + короткое письмо о мотивации на Show contacts;
• Тестовое задание;
• Очная встреча с CEO компании Михаилом Кнеллером;
• Собеседования с несколькими коллегами.

@razoomjobseekers – резюме и портфолио
@jobpower – еще больше вакансий
| |