Вакансия из Telegram канала - Название доступно после авторизации
Пожаловаться
Зарплата и рынок
В рынке
80к-100к ₽/мес
53к ₽76к ₽медиана95к ₽
По похожим ролям (48) ~ 76к ₽/мес
На международном рынке: $69к/год ($50к - $88к)
75
Хорошая вакансия
развернуть
Роль четко определена с ясным акцентом на цифровой маркетинг и стратегию SMM, но частичная занятость может ограничить интерес некоторых кандидатов. Зарплата соответствует рыночным ожиданиям, что делает это предложение достойным.
Кого мы ищем:
Мы ищем человека, который станет одновременно и “маркетинговым мозгом” в проекте, и который сам будет работать руками: тексты, сценарии, взаимодействие с подрядчиками. Нам нужен не исполнитель, а партнёр, но который сам будет реализовывать маркетинговую часть проекта. Надеемся найти профессионала, который сможет переводить сложные психологические концепты на понятный для ЦА язык. И которого не пугает сделать в маркетинге проекта всё почти с нуля.
Нам не нужен классический SMM-менеджер, который просто публикует посты по графику и подбирает картинки. Мы ищем T-Shaped маркетолога (универсала со смысловым уклоном в контент).
Задачи на первые 2 месяца:
- Погружение в продукт (Lean Canvas)
- Собственноручное формирование и совместная доработка маркетинговой концепции.
- Доработка ICP и ToV проекта.
- Аудит и переупаковка (руками подрядчиков) каналов коммуникации (соц-сети) и посадочных площадок (Telegram-канал, лендинг и т.д.).
- Создание матрицы контента и смысловых воронок (от осознания мужчиной проблемы до мягкого предложения наших продуктов).
- Запуск регулярного ежедневного контентного ядра (Reels, Shorts, карусели и т.д).
- Разработка логики и сценариев для коротких видео (Reels/Shorts/Клипы), отражающих ценности проекта.
- Тестирование каналов привлечения трафика с небольшим бюджетом (например, посевы в тематических Telegram-каналах: бизнес, осознанность, качественный нон-фикшн).
- Аналитика первых результатов, замер стоимости подписчика/лида (CPL)
- Предложение дальнейшей маркетинговой стратегии
🕹 Требования к кандидату:
Наши требования к кандидату:
- Опыт в digital-маркетинге и контенте от 3 лет (уровень от strong middle). Опыт работы в нишах EdTech, психологических или консалтинговых проектах, бизнес-клубах будет огромным преимуществом.
- Умение доносить свои идеи и предложения на рациональном языке.
- Высокий уровень копирайтинга и смыслового мышления. Умение писать глубоко, емко, без «воды» и избитых психологических штампов.
- Готовность как мыслить и креативить, так и работать руками: координировать подрядчиков, писать тексты и т.д.
- Понимание цифр и аналитики. Вы должны понимать, как контент конвертируется в целевые действия. Знание метрик CTR, CPL, CPA, умение работать с UTM-метками и Яндекс.Метрикой.
- Навык работы с AI-инструментами. Мы ценим скорость и оптимизацию процессов. Ожидаем, что вы умеете использовать нейросети для ресерча, генерации гипотез, частичной генерации контента и экономии времени.
- Искренний интерес к тематике мужской психологии, осознанности и развития.
- Высокая самостоятельность при обеспечении прозрачности своей работы, проактивность, здравомыслие.
🕹 Примерный уровень ЗП:
80 000 – 100 000 ₽
🕹 Условия работы:
Что мы предлагаем:
- Удаленный формат работы, гибкий график (важен результат, а не часы).
- Возможность оказывать существенное влияние на развитие и стоять у истоков интересного нестандартного проекта с достойной миссией.
- Адекватное, рациональное, позитивное руководство в открытом демократическом стиле партнёрства без микроменеджмента.
- Готовность в разумных пределах оплачивать нужные инструменты и подрядчиков, без “сделай всё сам”.
- Прозрачные условия: успешный двухмесячный спринт гарантирует долгосрочный контракт и постоянное сотрудничество.
- Доход в месяц: 80.000 безусловный фикс плюс 20.000 бонус за OKR/KPI
В сопроводительном письме, пожалуйста, кратко напишите: почему вам интересен проект MANHOOD и прикрепите ссылки на 1-2 ваших лучших кейса (или контентных проекта), которыми вы гордитесь.
Будьте готовы выполнить тестовое задание.
🕹 Откликнуться: Показать контакты
Будьте осторожны: если работодатель просит войти в их систему, используя iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого - это мошенники. Обязательно жмите "Пожаловаться" или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →
Текст вакансии взят без изменений
Источник - Telegram канал. Название доступно после авторизации