Senior Системный аналитик (ITSM)

#вакансия #гибрид #fulltime #SA #Systems #Analyst #Системный #Аналитик #Senior #Senior+ #РФ #TopSelection
Позиция: Системный аналитик (Senior/Senior+)💻
Вилка: 300.000 - 320.000 руб. gross 💰
Занятость: Полная
Локация: РФ
Формат работы: Гибрид (г.Москва, необходимо посещение офиса не реже 1 раза в год (чаще - при необходимости)
Срок проекта: 3 месяца с возможностью пролонгации
Оформление: ИП
Компания: Top Selection

Привет! Меня зовут Анастасия. Я представляю группу компаний Top Selection.
Мы занимаемся трудоустройством IT специалистов на проектную занятость.
На данный момент мы в поисках Системного аналитика🔥

✅Требования:
▪️Большим плюсом будет, если есть опыт работы с ITIL и ITAM системами;
▪️Опыт от 6 лет;
▪️Подтверждённый опыт работы на позиции системного аналитика уровня Senior;
▪️Развитое системное мышление и способность комплексно оценивать ИТ‑решения;
▪️Навык формулирования детальных технических заданий с чёткими критериями реализации (в противовес общим бизнес‑описаниям);
▪️Практический опыт проектирования интеграционных решений: работа с API, организация сервисных взаимодействий, проектирование моделей данных;
▪️Уверенное владение языком SQL для работы с данными;
▪️Умение формализовать бизнес‑логику: описывать алгоритмы, выполнять маппинг и нормализацию данных;
▪️Способность оперативно анализировать существующую архитектуру, в т. ч. legacy‑системы и решения с неполной или устаревшей документацией;
▪️Владение навыками чтения и анализа технических артефактов: JSON, XML, спецификаций Swagger, логов приложений;
▪️Навык визуализации процессов и взаимодействий: построение диаграмм последовательностей (sequence), состояний (state) и интеграционных схем;
▪️Понимание взаимосвязей между системами: способность оценивать влияние планируемых изменений на смежные контуры и действующие контракты;
▪️Умение эффективно работать в условиях неполных или изменяющихся исходных данных;
▪️Критическое мышление: способность анализировать и давать конструктивную обратную связь по требованиям, предотвращая передачу в разработку недостаточно проработанных задач;
▪️Лидерские качества: готовность курировать работу младших аналитиков и способствовать повышению общего уровня аналитики в команде.

➕Дополнительные требования:
▪️Подтверждённый опыт работы с системами ITAM, CMDB, инструментами инвентаризации (inventory), обнаружения активов (discovery) и мониторинга (monitoring);
▪️Понимание базовых процессов ITSM и работы Service Desk в качестве ключевого доменного контекста;
▪️Знание принципов организации очередей, типовых интеграционных паттернов и структур моделей данных;
▪️Понимание сетевых протоколов, используемых в процессах discovery;
▪️Опыт проведения ревью аналитических артефактов и наставничества младших аналитиков.

📞Контакты для связи:
Показать контакты