Вакансия из Telegram канала - Название доступно после авторизации
Пожаловаться
78
Хорошая вакансия
развернуть
Это фактически роль мини-CEO бизнес-юнита. Сочетание ответственности за P&L и продуктового управления дает огромные возможности для роста, но несет риск выгорания из-за слишком широкого круга задач.
Кликните для подробной информации
Перегруженная рольЗарплата не указанаСовременный подходВысокая автономностьСильный домен
Оценка от Hirify AI
Мэтч & Сопровод
Покажет вашу совместимость и напишет письмо
Создать профиль и узнать мэтч
Описание вакансии
Product owner / Бизнес-лид ИТ-колледжа (СПО)
#удаленка #middle #senior Компания: Фоксфорд 🔹Чем предстоит заниматься
-отвечать за финансовый результат бизнес-юнита — продажи в штуках и деньгах, маржинальность, ebitda;
-формировать стратегию развития бизнес-юнита;
реализовывать стратегию и гипотезы через управление кросс-функциональными командами (маркетинг, продукт, продажи, поддержка, академ).
🔹Что для нас важно
— опыт работы на бизнес/продуктовой роли в EdTech в формальном образовании (в идеале на рынке среднего профессионального образования);
— ключевой KPI в последнем опыте — финансовые результаты (выручка/маржинальность), уровень финансовой ответственности не менее 300 млн/год;
— умение считать и работать с метриками, глубокое понимание юнит-экономики, навык расчета экономики под запуск новых проектов. В идеале - полный расчет P&L + когортный анализ;
— подтвержденный опыт успешного запуска с 0 бизнес-юнита или продукта и дальнейшего развития, запуск сложных кросс-функциональных процессов; или перевод бизнес-юнита/продукта из 1 в 100 (опыт кратного роста);
— понимание специфики работы кросс-функций и их инструментов (в идеале на рынке среднего профессионального образования): маркетинг, продажи, академическая команда, сопровождение клиентов, юридическая, финансовая команда, продуктовая разработка;
— подтвержденный опыт успешного выстраивания партнерских проектов\отношений, где не только вы ключевой ЛПР, но и сотрудник компании-партнера;
— умение проводить переговоры с партнером или контр-агентом;
— понимание нормативных особенностей среднего профессионального образования или желание\умение быстро разобраться в нормативке;
— опыт управления кросс-функциональной командой: умение ставить цели, договариваться и контролировать результаты проектной команды, в которой сотрудники не подчиняются тебе напрямую;
— любовь к аналитике, умение читать графики, докапываться до сути, делать выводы, доносить их до команды и принимать на их основе решения;
— исследования пользователей: ты понимаешь, почему важно регулярно изучать потребности клиента и умеешь это делать (кастдевы, фокус-группы, A/B, etc.);
🔹Что предлагаем
— возможность напрямую влиять на продукт и нести финальную ответственность за принятые решения;
— свободу действий: мы готовы поддержать любые твои самые смелые идеи и гипотезы, если ты сможешь их аргументировать;
— команду, которой не все равно: мы действительно любим то, что делаем;
— доверие: мы исходим из того, что коллеги профессиональны и не занимаемся микроменеджментом (никаких встреч ради встреч), а поддерживаем высокий уровень автономности в команде – при этом готовы помогать, поддерживать и делиться экспертизой;
— работу в продуктовой IT компании, в социально-значимом образовательном сегменте, одном из лидеров рынка;
— рыночный оклад + годовой бонус;
— удаленка с территории РФ или частичная работа из офиса на м.Тульская - можешь выбирать самостоятельно комфортный формат работы;
— само собой: официальное оформление, белая зарплата, компенсация больничных и отпусков;
— ДМС после прохождения испытательного срока, корпоративные курсы иностранных языков, оплачиваемое внешнее обучение и, конечно, скидки на продукты «Фоксфорда». Контакты: Показать контакты
Будьте осторожны: если работодатель просит войти в их систему, используя iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого - это мошенники. Обязательно жмите "Пожаловаться" или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →
Текст вакансии взят без изменений
Источник - Telegram канал. Название доступно после авторизации