Red Team Lead (Cybersecurity)

TL;DR

Red Team Lead (Cybersecurity): Возглавление команды Red Team и формирование стратегии Offensive Security с акцентом на автоматизацию атак, APT-симуляции и развитие purple-teaming процессов. Фокус на разработке недетектируемых инструментов, управлении метриками эффективности и обеспечении безопасности критичных финансовых сервисов в масштабах экосистемы.

Локация: Москва, гибридный график или работа из офиса у метро «Белорусская».

Зарплата: от 430 000 ₽ до налогов.

Компания

Т-Банк — онлайн-экосистема, предоставляющая финансовые и лайфстайл-услуги для 50 млн клиентов по всей России.

Что делать

• Планировать и координировать offensive-операции, включая выбор целей и разработку сценариев атак.
• Развивать платформу BAS, автоматизировать атаки и расширять покрытие по MITRE ATT&CK.
• Организовывать purple-teaming-активности и тесно взаимодействовать с командами Threat Hunting, CSIRT и InfraSec.
• Руководить исследовательской деятельностью: разработка инструментов (C2, loaders), PoC и внедрение AI/LLM в процессы Offensive Security.
• Управлять жизненным циклом discovery-задач для смежных продуктов ДИБ.
• Презентовать результаты работы команды стейкхолдерам и выступать на профессиональных площадках.

Требования

• Опыт управления командой или технического руководства в offensive- или security-направлениях от 1 года.
• Опыт работы в финансовом секторе или крупных технологических компаниях.
• Глубокое понимание MITRE ATT&CK, Kill Chain и принципов работы СЗИ (EDR, SIEM, WAF).
• Опыт проведения red-team-операций от Initial Access до достижения Objectives.
• Навыки разработки инструментов на Python, Go, C/C# или PowerShell.
• Опыт работы с продуктовыми метриками (OKR) и стейкхолдер-менеджментом.

Хорошо, если есть

• Опыт выступлений на конференциях по ИБ и вклад в Open Source.
• Опыт организации и проведения IR-учений.
• Глубокие знания методов Threat Intelligence и работы с APT-отчетами.

Культура и преимущества

• Аккредитованная ИТ-компания с сильным комьюнити экспертов.
• ДМС со стоматологией, страхование от несчастных случаев и онлайн-консультации с психологами/юристами.
• Возможности карьерного роста через матрицу компетенций, регулярные ревью и поддержку менторов.
• Развитая инфраструктура офиса: фитнес-зоны, комнаты отдыха, терраса и собственное питание (Т-Кафе).
• 3 дополнительных дня к отпуску, компенсация спортивных абонементов и корпоративные тарифы на продукты банка.