Начальник отдела портфельного менеджмента (Fintech)

Начальник отдела портфельного менеджмента микро- и малого бизнеса
Банк топ-5

Чем предстоит заниматься:
• Развитие отчетности и автоматизации мониторинга метрик качества портфеля;
• Подключение новых источников данных для повышения одобрения и улучшения качества предодобренных решений;
• Описание логики и алгоритма определения лимита/кредитных правил по заявкам (предодобренных решений);
• Внедрение и настройка логики использования модельных инструментов в стратегии принятия решений как по заявке, так и при формировании предодобренных решений (модели PD, дохода/выручки, DBR, ER, CR, NCL; калибровка моделей, настройка parity-коэффициентов);
• Разработка и внедрение методик оценки кредитного риска в стратегии принятия решений (декларация/редекларация риска);
• Проактивное формирование предложений по изменению лимитной и кредитной политики (изменение риск-стратегий) с целью роста объемов новых выдач при сохранении актуального риск-аппетита и целевой доходности;
• Формирование предложений по работе с новыми источниками данных (настройка стратегий по использованию новых данных для автоматизации принимаемых решений и снижению риска), анализ их эффективности и целесообразности использования;
• Осуществление мониторинга качества текущего портфеля (настройка автоматизированных решений по «умному» мониторингу, поиск сегментов для сокращения риска или роста кредитования с низким риском и формирование на их базе предложений по изменениям в стратегии);
• Настройка стратегий по формированию предодобренных предложений (full-approve) с целью максимальной конверсией на отлике при сохранении целевого уровня риска;
• Планирование и контроль реализации долгосрочных планов развития кредитной политики в сегменте малого и среднего бизнеса;
• Обеспечение взаимодействия с прочими подразделениями Банка (Бизнес, Финансы, Валидация, Мониторинг, Разработка моделей).

Кого мы ищем:
• Опыт работы от 6 лет в кредитных рисках банковского сектора (розница/малый бизнес);
• Хорошее понимание специфики работы малого и среднего бизнеса в России;
• Глубокая экспертиза в методиках и подходах по управлению кредитным риском в сегменте малого и среднего бизнеса;
• Опыт работы с риск-стратегиями, практика расчета и контроля целевых риск-метрик;
• Понимание взаимосвязи риск-параметров и финансового результата;
• Знание основных модельных инструментов (PD, доход/выручка, DBR и др.) и способов их использования в риск-стратегиях;
• Хорошие знания математической статистики и инструментов для моделирования;
• Опыт руководства командами 3+ человек.

Условия:
• Гибридный формат работы;
• Комфортный офис в центре города;
• Расширенный пакет ДМС в течение 2 недель после трудоустройства;
• Компенсация фитнеса;
• Корпоративные программы обучения.

По всем вопросам обращаться к Светлане (Показать контакты)