TL;DR

Head of Distribution Competence Center (Energy): Managing strategic projects and operational excellence for the electricity distribution division with an accent on technical quality, regulatory compliance, and energy transition initiatives. Focus on coordinating cross-functional teams, implementing innovative network solutions, and aligning operational performance with long-term sustainability goals.

Locație: Iași, România (Hibrid).

Companie

%hirify_global% este o companie energetică internațională, activă în România de 15 ani în distribuția și furnizarea de electricitate, gaze naturale și soluții energetice.

Что делать

Identificarea, documentarea și monitorizarea implementării proiectelor strategice pentru aria de electricitate.
Oferirea de suport managementului în depășirea provocărilor operaționale și tehnice.
Implementarea acțiunilor de creștere a calității serviciilor tehnice conform reglementărilor din sectorul energetic.
Coordonarea proiectelor specifice tranziției energetice și integrarea surselor de energie regenerabilă în rețea.
Elaborarea materialelor de formare profesională și validarea tehnică a programelor pentru echipă.
Monitorizarea tendințelor din piață și propunerea de soluții inovatoare pentru optimizarea rețelei.

Требования

Studii superioare tehnice: specializarea electrotehnică/energetică, completate cu studii postuniversitare/MBA.
Experiență: minim 10 ani în distribuția energiei electrice, minim 10 ani în management și minim 5 ani ca senior manager.
Cunoașterea legislației: experiență aprofundată în legislația tehnică și energetică la nivel național și UE.
Limba engleză: nivel avansat, necesar pentru conversații profesionale.
Permis de conducere: categoria B obligatoriu.
Abilități: gândire strategică, leadership și capacitate de analiză.

Культура и преимущества

Asigurare medicală privată și sprijin pentru dispozitive de corecție a vederii.
Sistem de lucru hibrid și tichete de masă electronice în valoare de 40 lei/zi.
Pachet de vacanță atractiv: 25-30 zile concediu de odihnă și primă de vacanță.
Pensie facultativă cu contribuția plătită de companie pentru siguranță financiară.
Bonusuri de performanță și beneficii pentru evenimente importante în viața personală.
Mediu de lucru sigur, orientat către client, cu investiții constante în echipamente moderne.