Technical Product Manager (Internal Developer Platform)

TL;DR

Технический менеджер продукта (IDP/PaaS): Развитие и определение продуктовой стратегии для внутренней платформы разработчиков Яндекса (IDP), которая помогает эффективно взаимодействовать с инфраструктурой и ускоряет разработку и эксплуатацию продуктов. Фокус на увеличении аудитории платформы до 80-90% инженеров компании, консолидации лучших внутренних инструментов и выстраивании долгосрочных партнёрских отношений со стейкхолдерами.

Локация: Должен работать в российских офисах Яндекса

Компания

Мы создаём Internal Developer Platform (IDP) — единую PaaS-платформу для всех бизнесов Яндекса, которая помогает эффективнее взаимодействовать с инфраструктурой и ускоряет разработку и эксплуатацию продуктов.

Что делать

• Определять продуктовые функции и возможности, критичные для перехода платформы на новый уровень зрелости, включая оркестратор и каталоги приложений.
• Разрабатывать и внедрять стратегию роста adoption, анализировать метрики использования для увеличения числа пользователей IDP.
• Находить и интегрировать лучшие локальные решения от продуктовых команд в общекорпоративную IDP.
• Взаимодействовать с командами-пользователями, собирать обратную связь и договариваться с лидерами о консолидации инструментов.
• Выстраивать долгосрочное партнёрство и переводить бизнес-юниты на инфраструктурные стандарты Яндекса.

Требования

• Опыт технического продакт-менеджмента или управления разработкой сложных платформ (PaaS, B2D, Internal Tools).
• Глубокое понимание жизненного цикла ПО и процессов в больших инженерных командах (CI/CD, IaC, Kubernetes, микросервисы).
• Умение строить стратегию на основе данных, работать с продуктовыми метриками и аналитикой.
• Сильные коммуникативные навыки для взаимодействия со стейкхолдерами и презентации сложных идей.
• Опыт проведения custdev и сбора обратной связи от технических пользователей.

Хорошо, если есть

• Бэкграунд в разработке или опыт тимлидства, понимание сложностей инфраструктуры для инженеров.
• Опыт работы над B2B- или B2D-продуктами.
• Практический опыт миграции команд с кастомных или legacy-решений на централизованные платформы.
• Знакомство с концепциями Platform Engineering и Internal Developer Platforms.
• Умение работать в условиях неопределённости и строить процессы с нуля.

Культура и преимущества

• Расширенная медицинская страховка с первого месяца, включая стоматологию, чекапы и неотложную помощь за рубежом.
• Возможность психотерапии, лазерной коррекции зрения (через год), ведения беременности и родов (через два года).
• Оплата 80% стоимости ДМС для детей и супругов.
• Внутренняя образовательная платформа, менторство и оплата участия в профильных конференциях.
• Спортзалы в крупных офисах, корпоративные тренеры и скидки в фитнес-клубах.
• Гибкий график работы.
• Льготные жилищные займы для сотрудников, работающих в российских офисах Яндекса.
• Страхование для детей, детские дни в офисе и подарки на рождение детей.