Head of Product (Маркетинг/CRM)

Head of product (Продукты для маркетинга/CRM)
Москва/удаленно
ЦИАН

О продукте и команде
Мы создаем новую продуктовую горизонталь — платформу для маркетинга, которая объединяет ключевые направления роста: SEO-платформа, CRM-система, Интеграция с маркетингом. Наша цель — построить целостный продукт для маркетинга, обеспечивающий бесшовный путь клиента от привлечения до удержания через персонализированные коммуникации. Это работа на стыке продукта и маркетинга, где технологические решения напрямую влияют на ключевые метрики роста компании.
•
ЗАДАЧИ:
Стратегия направления (Product Marketing): формирование видения и роадмапа развития горизонтали, привязка к целям компании и этапам CJM.
• Метрики и результат: постановка и ведение системы метрик направления (показатели «лучшего продукта») с измеримым влиянием на выручку и EBITDA; регулярное достижение целевых значений. Совместная работа с маркетингом над привлечением и удержанием пользователе
• Синхронизация с вертикалями и горизонталями (вкл Маркетинг): стейкхолдер-менеджмент, достижение целей, реализация запросов
• Планирование состава и загрузки команды, управление рисками и зависимостями, поэтапные релизы и контроль качества.
• Управление командой: продуктовое руководство направлением и функциональное управление продакт-менеджерами (цели, развитие, процессы, стандарты).
• Проектные/периодические задачи: участие в РГ по общему развитию продукта, пользовательского опыта; внедрение новых процессов и улучшение существующих.

ТРЕБОВАНИЯ:
• Имеет опыт от 3 лет в роли Head of Product (CPO) в продуктовых компаниях;
• Проходил путь построения продуктов для маркетинга — глубоко понимает специфику CRM, SEO и работы с внутренним трафиком;
• Обладает сильным стратегическим мышлением: умеет формировать продуктовое видение, стратегию и находить эффективные пути их достижения;
• Владеет системным и платформенным подходом к разработке продукта;
• Обладает глубоким аналитическим мышлением: умеет извлекать инсайты из данных, выстраивать метрики и ставить измеримые цели;
• Является клиентоцентричным лидером, глубоко понимающим потребности и цели пользователей;
• Обладает опытом управления и развития команд: умеет строить эффективные команды, доносить видение и обеспечивать доставку результата;
• Имеет понимание или практический опыт работы с внутренними воронками продаж и механизмами удержания клиентов.

КОНТАКТЫ:
Читать подробнее о вакансии и откликнуться Показать контакты