Эта вакансия в архиве

Посмотреть похожие вакансии ↓
обновлено 2 месяца назад

Migration Engineer (Cloud/IT Infrastructure)

Формат работы
remote (только Russia)/hybrid
Тип работы
fulltime
Грейд
senior
Английский
b2
Страна
Russia

Описание вакансии

Текст:
/

TL;DR

Инженер миграции (DevOps): Обеспечение процессов переноса ИТ-инфраструктуры клиентов в облако с акцентом на настройку облачных сервисов и инструментов миграции. Фокус на обследовании инфраструктуры заказчика, разработке проектной документации и автоматизации миграционных сценариев.

Локация: Возможно работать удалённо или из офиса в Москве.

Компания

Cloud.ru — ведущий облачный провайдер, предлагающий масштабируемые решения для бизнеса.

Что делать

  • Организовывать процесс миграции ИТ-инфраструктуры заказчиков в облачную среду.
  • Проводить комплексное обследование информационных систем перед началом миграции.
  • Настраивать облачные сервисы и подготавливать целевую инфраструктуру.
  • Выступать техническим экспертом при подборе инструментов для миграции.
  • Разрабатывать проектную документацию и инструкции по переходу.
  • Взаимодействовать с вендорами и внутренними подразделениями компании.

Требования

  • Опыт работы с облачными провайдерами и понимание архитектуры IaaS, PaaS, SaaS.
  • Глубокие знания принципов виртуализации и опыт работы с различными платформами.
  • Знание сетевых технологий (маршрутизация, NAT, Firewall).
  • Опыт администрирования *nix и/или Windows-систем.
  • Навыки работы с контейнерными средами и средствами оркестрации.
  • Умение автоматизировать задачи с помощью скриптов (Python, Powershell) и инструментов IaC.
  • Английский язык на уровне чтения технической документации.

Хорошо, если есть

  • Знание инструментов миграции (VCDA, Hystax, Veeam Cloud Connect).
  • Опыт работы с системами резервного копирования и восстановления данных.
  • Навыки работы с СУБД (PostgreSQL, ClickHouse, MS SQL).
  • Опыт настройки мониторинга и инструментов Observability.

Культура и преимущества

  • Официальное оформление по ТК РФ.
  • Конкурентный уровень дохода: оклад и годовой бонус.
  • Расширенное ДМС со стоматологией, компенсация спорта.
  • Гибкий график, сокращенный рабочий день в пятницу.
  • Возможности профессионального обучения, вертикального и горизонтального роста.
  • Льготная программа ипотечного и потребительского кредитования.