Эта вакансия в архиве
Посмотреть похожие вакансии ↓Описание вакансии
Текст:
People Partner
Citrus Systems
📍 Белград, Сербия | Офис
Мы строим рабочую среду, где ценятся инициативность, ответственность и желание расти. Нам важно, чтобы люди чувствовали поддержку, могли влиять на процессы и развиваться вместе с компанией.
Сейчас мы ищем People Partner, который усилит нашу HR-команду и поможет поддерживать сильную, здоровую и вовлечённую рабочую среду.
Что ты будешь делать:
— Партнёрить с руководителями команд и помогать повышать эффективность работы
— Поддерживать процессы performance management и развитие сотрудников
— Работать с employee relations и помогать решать рабочие ситуации
— Управлять ключевыми HR-процессами: onboarding, offboarding, внутренние изменения
— Консультировать сотрудников по HR-вопросам и внутренним политикам
— Участвовать в организационных изменениях и HR-инициативах
— Следить за соблюдением HR-политик и управлять потенциальными рисками
— Проводить регулярные check-ins с менеджерами и сотрудниками
Что мы ожидаем:
— 3–5 лет опыта в роли HR Business Partner / HR Advisor / People Partner
— Опыт работы с HRIS (HiBob / Workday / SAP SuccessFactors)
— Уверенное владение Microsoft Office или Google Workspace
— Свободный английский, а знание сербского будет плюсом
— Сильные коммуникативные навыки и опыт работы со стейкхолдерами
— Проактивность, организованность и внимание к деталям
Что мы предлагаем:
— Конкурентную зарплату + ежегодный salary review
— 25 рабочих дней отпуска
— Private health insurance
— FitPass для спорта и wellness-активностей
— Современный офис в Новом Белграде
📩 Хочешь стать частью команды?
Отправь своё CV в личные сообщения
📱 Международные HR Вакансии | HR Worldwide
Citrus Systems
📍 Белград, Сербия | Офис
Мы — IT-компания, которая развивает продукты в маркетинговом, игровом и финансовом сегментах iGaming-индустрии. Наши решения работают на рынках Европы и Латинской Америки, а команда объединяет специалистов из разных стран 🌍
Мы строим рабочую среду, где ценятся инициативность, ответственность и желание расти. Нам важно, чтобы люди чувствовали поддержку, могли влиять на процессы и развиваться вместе с компанией.
Сейчас мы ищем People Partner, который усилит нашу HR-команду и поможет поддерживать сильную, здоровую и вовлечённую рабочую среду.
Что ты будешь делать:
— Партнёрить с руководителями команд и помогать повышать эффективность работы
— Поддерживать процессы performance management и развитие сотрудников
— Работать с employee relations и помогать решать рабочие ситуации
— Управлять ключевыми HR-процессами: onboarding, offboarding, внутренние изменения
— Консультировать сотрудников по HR-вопросам и внутренним политикам
— Участвовать в организационных изменениях и HR-инициативах
— Следить за соблюдением HR-политик и управлять потенциальными рисками
— Проводить регулярные check-ins с менеджерами и сотрудниками
Что мы ожидаем:
— 3–5 лет опыта в роли HR Business Partner / HR Advisor / People Partner
— Опыт работы с HRIS (HiBob / Workday / SAP SuccessFactors)
— Уверенное владение Microsoft Office или Google Workspace
— Свободный английский, а знание сербского будет плюсом
— Сильные коммуникативные навыки и опыт работы со стейкхолдерами
— Проактивность, организованность и внимание к деталям
Что мы предлагаем:
— Конкурентную зарплату + ежегодный salary review
— 25 рабочих дней отпуска
— Private health insurance
— FitPass для спорта и wellness-активностей
— Современный офис в Новом Белграде
📩 Хочешь стать частью команды?
Отправь своё CV в личные сообщения