Назад
обновлено 11 часов назад

Junior QA Engineer

600 - 1 200
Формат работы
remote (Global)
Тип работы
fulltime
Грейд
junior
Английский
b2
Вакансия от Hirify. Размещена напрямую Вакансия размещена на Hirify напрямую от HR/нанимающего менеджера

Мэтч & Сопровод

Покажет вашу совместимость и напишет письмо

Описание вакансии

Ищем Junior QC Engineer с горящими глазами
 
О нас:
PNB.AGENCY — R&D команда - часть большого холдинга. Разрабатываем высоконагруженные сервисы и проекты для продуктов кампании.
 
Обязательные требования:
- Базовые знания теории тестирования
- Понимание жизненного цикла разработки ПО
- Опыт работы с системами отслеживания ошибок (например, Jira)
- Базовые знания SQL
- Умение составлять тест-кейсы и тест-планы
- Опыт работы с API-тестированием (Postman или аналогичные инструменты)
- Базовые знания HTML/CSS
- Английский язык на уровне чтения технической документации
 
Желательные навыки:
- Опыт работы с системами контроля версий (Git)
- Базовые знания автоматизации тестирования
- Опыт работы с инструментами для тестирования производительности
- Знание методологий разработки (Agile, Scrum)
- Опыт работы с системами непрерывной интеграции (CI/CD)
 
Личные качества:
- Внимательность к деталям
- Аналитическое мышление
- Умение работать в команде
- Ответственность и исполнительность
- Желание учиться и развиваться
- Коммуникабельность
 
Обязанности:
- Выполнение функционального тестирования
- Составление и поддержка тест-кейсов
- Документирование найденных дефектов
- Участие в тестировании новых функций
- Работа с тестовой документацией
- Взаимодействие с командой разработки
 
Дополнительно:
- Полная удаленка
- Обучение и развитие в компании
- Возможность карьерного роста
- Английский разговорный клуб
- Зарплатная вилка: 600 - 1200 евро
 
Вопросы и резюме в личку

Будьте осторожны: если вас просят войти в iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого - это мошенники. Обязательно жмите "Пожаловаться" или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →

Вакансия размещена на Hirify напрямую от HR/нанимающего менеджера